2025重庆市永川区中医院第四季度招聘14人笔试模拟试题及答案解析.docxVIP

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2025重庆市永川区中医院第四季度招聘14人笔试模拟试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某在工作中因操作不当导致严重事故，公司依据劳动合同法规定对其进行处罚。张某不服，向劳动仲裁委员会申请仲裁。请问劳动仲裁委员会在处理此案时主要依据的法律是()。

A、《民法典》

B、《刑法》

C、《劳动合同法》

D、《消费者权益保护法》

答案：C

解析：劳动仲裁委员会是处理劳动争议的专门机构，其裁决主要依据的是与劳动争议直接相关的法律法规。《劳动合同法》是调整劳动关系的基本法律，规定了劳动合同的订立、履行

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