陕西人社2025年度劳动合同范本与修订要点.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

陕西人社2025年度劳动合同范本与修订要点

甲方（用人单位）：

名称：____________________

住所：____________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____年__月__日

住址：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方需要乙方为其提供劳动，乙方同意接受甲方的工作安排，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经协商一致，达成如下协议：

第一条工作内容

工作内容：____________________

工作地点：____________________

工作部门：____________________

第二条工作时间与休息休假

1.工作时间：实行标准工作时间，即每日工作8小时，每周工作40小时。

2.休息休假：乙方享有国家规定的法定节假日、休息日和年休假等。

第三条工资

1.基本工资：乙方每月基本工资为人民币____元。

2.绩效工资：根据乙方的工作表现和公司业绩，甲方将给予乙方一定的绩效工资。

3.工资支付：甲方每月____日前支付乙方上月工资。

第四条社会保险和住房公积金

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方依法为乙方缴纳住房公积金。

第五条劳动保护与职业培训

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护措施，确保乙方的人身安全。

2.甲方为乙方提供必要的职业培训，提高乙方的工作技能。

第六条违约责任

1.乙方违反本合同约定，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

2.甲方违反本合同约定，乙方有权解除本合同，并要求甲方承担相应的违约责任。

第七条合同期限

1.本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.本合同期满前____个月，甲方应书面通知乙方是否续签本合同。

第八条合同解除与终止

1.乙方提前____个月书面通知甲方，可以解除本合同。

2.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事责任；

（4）甲方因经营困难，经与工会或者全体职工协商一致，决定提前解除本合同。

3.甲方有下列情形之一的，可以终止本合同：

（1）乙方因工负伤或者患职业病，经劳动能力鉴定机构鉴定为完全丧失劳动能力；

（2）乙方达到法定退休年龄；

（3）乙方死亡或者被宣告死亡。

第九条争议解决

双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向劳动合同履行地的人民法院提起诉讼。

第十条其他

1.本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：____年__月__日