大学签劳动合同模板(3篇).docxVIP

第1篇

甲方：（大学名称）

乙方：（教职工姓名）

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方工作期间的权利义务达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自年月日起至年月日止，共计年。

2.本合同期满后，甲乙双方均有权续签合同，续签合同应当提前一个月书面通知对方。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方担任（具体职务或岗位）工作。

2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，完成甲方分配的工作任务。

三、工作地点

乙方的工作地点为甲方所在地的（具体地点）。

四、工作时间与休息休假

1.乙方实行标准工作时间制度，每周工作五天，每天工作八小时。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假。

五、劳动报酬

1.乙方的基本工资为人民币（金额）元/月。

2.乙方的工作绩效奖金、津贴等按照甲方的相关规定执行。

3.乙方工资的支付时间为每月的（具体日期）。

六、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方为乙方提供相应的福利待遇，包括但不限于住房补贴、交通补贴、子女教育补贴等。

七、劳动保护与职业培训

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件和职业健康安全防护措施。

2.甲方根据工作需要，为乙方提供必要的职业培训和继续教育机会。

八、劳动合同的解除和终止

1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方的规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事责任的。

2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（2）未及时足额支付劳动报酬的；

（3）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；

（4）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；

（5）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；

（6）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

九、争议解决

1.甲乙双方因履行本合同发生的争议，应首先通过协商解决。

2.协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

十、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，按照国家有关法律法规及甲方的相关规定执行。

甲方（盖章）：乙方（签字）：

代表人（签字）：身份证号码：

日期：日期：

注：本模板仅供参考，具体合同内容应根据实际情况进行调整。

第2篇

合同编号：________

甲方（用人单位）：________大学

乙方（劳动者）：________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方工作期间的权利和义务达成如下协议：

第一条工作内容与岗位

1.1乙方同意在甲方担任________岗位，具体工作内容为________。

1.2甲方根据工作需要，有权调整乙方的工作岗位和工作内容。

第二条工作时间与休息休假

2.1乙方的工作时间为标准工作时间，即每日工作8小时，每周工作40小时。

2.2乙方享有国家规定的法定节假日、休息日及带薪年休假。

2.3甲方根据工作需要，可安排乙方加班，加班时间应与乙方协商一致，并支付加班费。

第三条劳动报酬

3.1乙方工资标准为：________元/月，按月支付。

3.2甲方按国家规定为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。

3.3乙方在工作期间因完成特定工作任务或取得突出成绩，甲方可根据实际情况给予奖金或津贴。

第四条社会保险和福利

4.1甲方按照国家规定为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2甲方为乙方提供相应的福利待遇，包括但不限于：

（1）免费或优惠的职工食堂、浴室、健身房等设施；

（2）定期组织体检；

（3）节假日慰问等。

第五条劳动合同期限

5.1本合同期限为________年，自________年________月________日起至________年________月________日止。

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