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第1篇
第一章总则
第一条为加强公司维保工作的管理,确保维保工作质量,提高工作效率,保障公司资产安全,根据国家相关法律法规和公司实际情况,特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有维保项目,包括但不限于设备、设施、建筑、环境等。
第三条本制度旨在明确维保工作责任,规范维保行为,对违反规定的行为进行处罚,以促进维保工作的规范化、标准化。
第二章职责分工
第四条公司维保管理部门负责制定维保管理制度,监督执行情况,并对违反制度的行为进行调查和处理。
第五条各部门应明确维保工作责任人,负责本部门维保项目的日常管理和监督。
第六条维保人员应按照规定进行操作,确保维保质量。
第三章维保工作要求
第七条维保人员应具备相应的专业技能和资格证书。
第八条维保人员应严格遵守操作规程,确保维保工作安全、高效。
第九条维保人员应定期对维保设备进行检查、保养,确保设备处于良好状态。
第十条维保人员应做好维保记录,包括维保时间、内容、结果等。
第四章违规处罚
第十一条违反本制度,有下列行为之一的,给予警告或罚款:
(一)未按规定进行维保,导致设备故障或事故的;
(二)未按规定使用维保工具、材料,造成浪费或损坏的;
(三)未按规定填写维保记录,造成信息不完整或错误的;
(四)未按规定参加培训,影响维保质量的;
(五)违反操作规程,造成安全事故的。
第十二条违反本制度,有下列行为之一的,给予记过或降级:
(一)多次违反本制度,造成不良影响的;
(二)故意隐瞒维保问题,造成严重后果的;
(三)利用职务之便,索贿受贿的;
(四)泄露公司秘密,损害公司利益的。
第十三条违反本制度,有下列行为之一的,给予撤职或开除:
(一)严重违反操作规程,造成重大安全事故的;
(二)利用职务之便,进行贪污、挪用公款的;
(三)故意破坏公司设备,造成重大损失的。
第五章处罚程序
第十四条对违反本制度的行为,由维保管理部门进行调查,并提出处理意见。
第十五条对违反本制度的行为,经调查核实后,由公司领导批准,给予相应的处罚。
第十六条受到处罚的员工有权申请复核,复核结果为最终决定。
第六章附则
第十七条本制度由公司维保管理部门负责解释。
第十八条本制度自发布之日起施行。
以下是详细的违规处罚内容:
一、违规行为及处罚
1.未按规定进行维保
-违规行为:未按照维保计划或操作规程进行维保工作。
-处罚:警告,并处以500-1000元罚款。
2.未按规定使用维保工具、材料
-违规行为:使用不符合规定的工具、材料进行维保工作。
-处罚:警告,并处以1000-2000元罚款。
3.未按规定填写维保记录
-违规行为:未按照规定填写维保记录,或填写虚假记录。
-处罚:警告,并处以500-1000元罚款。
4.未按规定参加培训
-违规行为:未按规定参加维保人员培训。
-处罚:警告,并处以500-1000元罚款。
5.违反操作规程
-违规行为:在维保过程中违反操作规程,造成安全隐患。
-处罚:警告,并处以1000-3000元罚款。
6.多次违反本制度
-违规行为:一年内多次违反本制度,造成不良影响的。
-处罚:记过,并处以2000-5000元罚款。
7.故意隐瞒维保问题
-违规行为:故意隐瞒维保问题,导致设备故障或事故的。
-处罚:记过,并处以3000-8000元罚款。
8.利用职务之便,索贿受贿
-违规行为:利用职务之便,索取或收受贿赂。
-处罚:撤职,并处以5000-10000元罚款。
9.泄露公司秘密
-违规行为:泄露公司秘密,损害公司利益的。
-处罚:撤职,并处以5000-10000元罚款。
10.严重违反操作规程,造成安全事故
-违规行为:严重违反操作规程,造成重大安全事故的。
-处罚:开除,并处以10000-20000元罚款。
11.利用职务之便,进行贪污、挪用公款
-违规行为:利用职务之便,进行贪污、挪用公款的。
-处罚:开除,并处以10000-20000元罚款。
12.故意破坏公司设备,造成重大损失
-违规行为:故意破坏公司设备,造成重大损失的。
-处罚:开除,并处以10000-20000元罚款。
二、处罚程序
1.调查:维保管理部门接到违规举报或发现违规行为后,应立即进行调查。
2.处理:经调查核实后,根据违规行为的严重程度,提出处理意见。
3.审批:将处理意见报公司领导审批。
4.执行:经公司领导批准后,执行处罚决定。
5.复核:受处罚的员工有权申请复核,复核结果为最终决定。
三、其他
1.本制度所称
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