聚焦新安全生产法课件.pptVIP

聚焦新安全生产法课件

第一章：新安全生产法修订背景与意义2021年最新修订条文由97条增至114条，内容更加全面细化，覆盖安全生产各个环节，为新时代安全生产工作提供更强有力的法律支撑。强化责任落实加强安全生产责任落实，防范重大安全风险，建立从政府到企业、从管理者到员工的全链条责任体系。保障发展需要

新法修订的三大亮点1全员责任制明确建立从主要负责人到普通员工的全员安全生产责任制，明确各级人员职责分工，确保安全责任层层传递，人人有责。主要负责人第一责任各级管理人员分级负责全体员工参与安全2双重预防机制风险分级管控与隐患排查治理双重预防机制，构建预防在先、发现在早、处置在小的安全管控体系。风险辨识评估分级分类管控隐患排查治理3新兴行业监管加强对新兴行业安全监管，明确新业态、新模式的安全监管职责，填补监管空白，适应经济发展新需要。明确监管职责规范安全标准

法律护航，安全先行

第二章：安全生产的基本原则与总则核心理念以人为本，生命至上，安全第一，预防为主。这一核心理念贯穿整部法律，体现了对人民生命安全的高度重视和对安全发展理念的深刻践行。企业责任生产经营单位必须遵守法律法规，落实安全责任。企业作为安全生产的责任主体，必须严格按照法律要求建立健全安全管理体系。安全生产实行政府监管与企业主体责任双重保障，形成政府依法监管、企业全面负责、群众参与监督、全社会广泛支持的安全生产工作格局。

生产经营单位的安全生产保障职责制度建设建立健全安全生产责任制和规章制度，制定完善的安全操作规程，确保各项安全管理制度覆盖生产经营全过程，形成系统性的安全管理体系。安全投入加强安全投入，改善安全生产条件。按照国家规定提取和使用安全生产费用，保证安全生产投入的有效性，持续改善作业环境和安全设施。风险管控

主要负责人安全生产第一责任人制度1主要负责人全面负责2其他负责人分管负责3各级管理人员职责范围内负责4全体从业人员岗位安全负责建立责任落实到人，形成闭环管理的责任体系。主要负责人作为安全生产第一责任人，对本单位安全生产工作全面负责，其他负责人对职责范围内的安全生产工作负责，确保安全责任横向到边、纵向到底。

责任落实，安全无忧企业领导层的安全承诺和责任担当是构建安全文化的基石，只有责任到位，安全才能真正无忧。

第三章：从业人员的权利与义务安全保障权利从业人员享有安全生产保障权利，有权了解工作场所存在的危险因素，获得必要的安全防护用品，拒绝违章指挥和强令冒险作业。安全操作义务应履行安全操作义务，参加安全培训，严格遵守安全操作规程，正确佩戴和使用劳动防护用品，发现安全隐患及时报告。工会监督作用工会参与安全生产监督，维护职工权益，依法组织职工参与安全生产工作的民主管理和民主监督，维护职工在安全生产方面的合法权益。

安全生产教育与培训01制定培训计划制定年度培训计划，覆盖全员。根据企业实际情况和安全生产需要，科学制定培训计划，确保培训内容的针对性和实效性。02重点培训对象重点培训高危岗位和新员工。对特种作业人员、危险工艺操作人员和新入职员工进行专项安全培训，确保其具备相应的安全知识和技能。03培训效果评估记录培训情况，确保培训效果。建立培训档案，对培训过程和效果进行评估，不断改进培训方法，提高培训质量。

第四章：安全生产监督管理体系政府领导国务院及地方政府应加强领导和协调，建立安全生产工作协调机制，统筹解决安全生产重大问题，为安全生产工作提供有力的组织保障。综合监管应急管理部门负责综合监督管理，统筹协调全国安全生产工作，指导、监督、检查各地区各部门安全生产工作。行业监管行业主管部门依法实施行业安全监管，负责本行业领域的安全生产监督管理工作，制定行业安全标准和规范。

多部门协同监管机制信息共享建立部门间信息共享机制，实现监管信息互通，避免监管盲区，提高监管效率。资源共用整合各部门监管资源，统筹安排执法检查，避免重复检查，减轻企业负担。齐抓共管建立齐抓共管工作格局，形成监管合力，共同维护安全生产形势稳定。联防联控建立重大安全风险联防联控机制，加强区域间、部门间协作配合。明确职责对新兴行业安全监管职责明确，确保新业态安全监管不留死角。

协同监管，筑牢安全防线多部门协同作战，形成监管合力，为企业安全生产构筑坚实的制度防线和执法保障。

第五章：生产安全事故应急救援与调查处理应急预案体系建立完善应急预案和演练机制，制定综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案，定期开展应急演练，提高应急处置能力。事故报告处理事故发生及时报告，依法调查处理。按照规定时限和程序报告事故，配合事故调查，查明事故原因，评估事故损失。责任追究机制事故责任追究，防止类似事故再发。严格追究事故责任，落实整改措施，建立事故防范长效机制，杜绝同类事故重复发生。

典型事故案例分析某化工厂爆炸事故案例事故概况：某化工企业反