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2025年国考厦门民航公安无领导小组讨论模拟题考官视角详解

题型一：情境分析题（共2题，每题12分）

题目1（12分）

情境背景：

2025年3月，厦门国际机场迎来“两会”期间的重点保障任务。某日夜间，一名旅客携带疑似违禁品（如强效催泪气体）试图通过安检，安检员当场发现并控制该旅客。过程中，该旅客情绪激动，声称自己“误带，并非故意”，并试图强行冲关。现场安保人员与该旅客发生短暂肢体接触，导致旅客手臂轻微擦伤。

问题：

作为厦门民航公安分局应急处突小组的成员，请讨论：

1.如何妥善处理当前突发情况，避免事态扩大？

2.应该从哪些方面完善厦门机场安检环节的应急预案，以预防类似事件再次发生？

3.在处置此类事件时，如何平衡维护公共安全与保障旅客合法权益的关系？

评分要点：

-提出合理处置方案（4分）：需结合安保工作规范，强调合法合规、人性化管理。

-完善预案的建议（4分）：需突出技术升级（如智能安检设备）、流程优化（如重点旅客预检）、心理疏导机制等。

-平衡安全与权益的论述（4分）：需体现法治思维，如引用《治安管理处罚法》相关条款。

-团队协作表现（4分）：能否倾听他人观点，形成合力。

题目2（12分）

情境背景：

2025年5月，厦门某机场发生一起外籍旅客因签证问题滞留机场的纠纷。该旅客声称因航班延误导致签证过期，要求民警协助联系航空公司“特殊处理”。现场民警解释相关法规后，该旅客以“威胁要坐飞机头等舱”相要挟，拒绝配合离境。

问题：

作为厦门民航公安分局涉外案件处置小组的成员，请讨论：

1.如何有效化解该旅客的过激行为，避免影响机场正常秩序？

2.针对外籍旅客在机场的常见纠纷类型，应建立哪些快速响应机制？

3.在处理涉外事件时，民警应如何兼顾法律法规与国际礼仪？

评分要点：

-化解矛盾的方法（4分）：需结合《出境入境管理法》，强调法律威慑与人文关怀结合。

-快速响应机制的构建（4分）：如设立“外籍旅客服务窗口”、多语种法律咨询平台等。

-涉外处置的技巧（4分）：需体现专业性与灵活性，如借助机场外事协调部门。

-沟通表达能力（4分）：能否用外语或翻译工具辅助，体现跨文化沟通意识。

题型二：资料分析题（共1题，20分）

题目3（20分）

资料背景：

以下为厦门民航公安分局2024年机场安保工作数据摘要：

-全年共查获违禁品事件126起，其中强刺激类违禁品占比38%；

-因旅客不配合安检引发的冲突事件23起，主要集中夜间航班；

-涉外纠纷案件占比15%，其中签证逾期类纠纷占比最高；

-旅客满意度调查显示，对安检效率的投诉上升22%，但对安保人员态度的评价下降18%。

问题：

作为厦门民航公安分局安保优化工作小组的成员，请讨论：

1.结合数据，分析当前厦门机场安保工作的主要风险点；

2.针对风险点，提出至少三项具体改进措施；

3.如何通过数据可视化（如制作图表）向公众解释安检政策，提升旅客配合度？

评分要点：

-风险点分析（6分）：需突出夜间安检压力、外籍旅客法律认知不足等问题。

-改进措施（8分）：需结合数据提出针对性方案，如引入AI预检系统、开展旅客安全宣传等。

-数据可视化建议（6分）：需设计合理图表（如饼状图对比违禁品类型），体现逻辑清晰。

题型三：开放性辩论题（共1题，16分）

题目4（16分）

辩题：

“在机场安检中，‘百分百安全’与‘旅客通行效率’是否可以兼得？”

要求：

1.正方观点：认为两者不可兼得，需优先保障安全；

2.反方观点：认为两者可平衡，需优化安检流程。

请两队交替发言，最终形成结论。

评分要点：

-观点逻辑性（4分）：能否引用安检技术（如CT机筛查效率）、法规（《民用航空安全检查规则》）支撑论点。

-辩论协作性（4分）：能否反驳对方观点，提出折中方案（如分段安检、重点旅客分流）。

-语言表达能力（4分）：是否清晰、有条理，避免情绪化表达。

-创新性（4分）：能否提出技术或管理创新（如生物识别安检），体现前瞻性。

答案及解析

题目1答案解析

妥善处理方案（4分）：

1.现场控制：民警应立即启动约束措施（如警用约束带），同时派心理疏导员安抚旅客情绪；

2.法律告知：引用《治安管理处罚法》第九十一条，告知旅客若强行冲关将承担法律责任；

3.协商离境：若旅客配合，可联系航空公司安排后续航班，避免滞留扩大影响。

完善预案（4分）：

1.技术升级：引入AI人脸识别安检系统，自动筛查高风险旅客；

2.流程优化：增设夜间安检缓冲区，安排经验丰富的安检员值班；

3.心理干预：与心理咨询机构合作，为情绪异常旅客提供快速评估。

平衡安全与权益（4分）：

1.法律框架：安检行为需符合《人民警察使用警械和武器条例