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2025年国考行测真题及解析
第一部分单选题(100题)
1、乙从C地出发，以每小时6公里的速度步行到D地，然后以每小时12公里的速度跑步返回C地。如果乙从C地到D地的距离是15公里，那么乙总共花费了多少时间?
A.2.5小时
B.3小时
C.3.5小时
D.4小时
【答案】：B
【解析】乙步行到D地花费的时间为15公里/6公里/小时=2.5小时。跑步返回C地花费的时间为15公里/12公里/小时=1.25小时。总共花费的时间为2.5小时+1.25小时=3.75小时。
2、填入横线①处的发文字号书写符合规范的一项是（）。
A.国务院（2017）048号
B.国发〔2017〕48号
C.国发〔2017〕第48号
D.国务院（2017）48号
【答案】：B
【解析】发文字号由发文机关代字、年份、发文顺序号组成。年份、发文顺序号用阿拉伯数字标注；年份应标全称，用六角括号“〔〕”括入；发文顺序号不加“第”字，不编虚位（即1不编为01），在阿拉伯数字后加“号”字。国务院文件的发文机关代字一般用“国发”。选项中国务院（2017）048号和国务院（2017）48号，未使用发文机关代字，且年份未用六角括号，发文顺序号编虚位情况不符合规范；国发〔2017〕第48号，发文顺序号加了“第”字，不符合规范；国发〔2017〕48号，发文机关代字、年份的标注、发文顺序号的标注都符合规范。
3、《事业单位岗位设置管理试行办法实施意见》规定，担任一级、二级、三级、四级工勤技能岗位，须在本工种下一级岗位工作满（）年，并分别通过高级技师、技师、高级工、中级工技术等级考核。
A.3
B.4
C.5
D.6
【答案】：C
【解析】《事业单位岗位设置管理试行办法实施意见》明确指出，对于担任一级、二级、三级、四级工勤技能岗位的人员，需要在本工种的下一级岗位工作满一定年限，并且分别通过高级技师、技师、高级工、中级工技术等级考核。规定的年限为5年，所以正确答案是工作满5年。
4、企业的利润水平取决于三个重要参数，分别为单位产品的价格、成本以及（）。
A.效率
B.节约费用
C.销售量
D.质量
【答案】：C
【解析】本题考查企业利润水平的影响因素。企业利润是指企业在一定时期内生产经营的财务成果，等于销售收入减去成本费用后的余额。在企业经营中，单位产品的价格直接影响每次销售的收入，成本决定了生产和运营的支出，而销售量则决定了收入的规模。销售收入等于单位产品价格乘以销售量，当成本一定时，销售量越多，销售收入越高，利润也就可能越高。所以销售量是影响企业利润水平的重要参数之一。效率主要影响生产过程的快慢和资源利用程度，它并不直接体现为利润，虽然高效的生产可能带来成本降低或产量增加等间接影响利润的结果，但不是决定利润的直接关键参数。节约费用是降低成本的一种方式，属于成本管理的范畴，已经包含在成本这个影响因素中，并非独立于成本、价格之外决定利润的重要参数。质量对于企业来说很重要，它可能会影响产品的价格、销售量等，但质量本身并不是直接决定利润的关键参数，优质产品不一定就有高利润，还需结合价格、成本和销售量等因素。综上，企业的利润水平取决于单位产品的价格、成本以及销售量。
5、哪个是世界上最年轻的土地？
A.格陵兰岛
B.维多利亚盖地
C.阿特拉斯山脉
D.冰岛
【答案】：D
【解析】冰岛是世界上最年轻的土地之一，地质活动频繁，形成时间较晚。
6、形成合理有序的收入分配格局，需要完善再分配调节机制，下列不属于再分配调节机制的是（）。
A.税收
B.社会保障
C.转移支付
D.购买服务
【答案】：D
【解析】此题考查对再分配调解机制内容的理解。再分配是在初次分配结果的基础上，各收入主体之间通过多种渠道实现现金或实物转移的一种收入再次分配过程，也是政府对要素收入进行再次调节的过程。税收、社会保障、转移支付均属于再分配调节机制。税收是政府通过对个人和企业的收入征税，调节收入分配差距；社会保障是为社会成员提供基本生活保障，以缩小贫富差距；转移支付是政府将财政资金无偿转移给特定对象，如贫困地区、弱势群体等，起到平衡收入分配的作用。而购买服务是指政府通过市场化方式，将原本由自身承担的公共服务事项委托给社会组织、企业等提供，这是一种政府提供公共服务的方式，并非再分配调解机制。所以不属于再分配调解机制的是购买服务。
7、医疗费用中，以下哪项属于固定成本？
A.药品费用
B.人员工资
C.设备折旧
D.诊疗费
【答案】：C
【解析】设备折旧是固定成本，因为它不随诊疗次数的变化而变化。
8、在我国，下列（）不是结婚的必备条件。
A.双方签订婚约
B.双方完全自愿
C.三代以内不是旁系血亲
D.男不得早于22周岁，女不得早于20周岁
【答
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