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不飞则已,一飞冲天;不鸣则已,一鸣惊人。——《韩非子》
电工作业培训需求分析报告(5篇模版)
第一篇:电工作业培训需求分析报告
电工作业培训需求分析报告
电工特种作业人员培训的特殊性决定着必须对其进行安全技术培
训。电工特种作业人员担负着特殊的任务,所担风险较大,从事特种
作业,容易发生人员伤亡事故,对操作者本人,他人及周围设施的安
全有重大危害的作业。一旦发生事故,便会对生产、人员生命安全带
来较大损失。专门安全技术培训是提高素质的一个重要途径,通过严格
的培训,强化特种工的安全意识;提高安全生产操作技能,才能为安全生产
打下坚实基础。
坚持“以人为本”维护特种工的合法权益。有关法律法规如《劳
动法》、《安全生产法》等也都明确规定:生产经营单位应当对从事特
种作业人员进行安全生产教育和培训,经安全生产教育和培训,取得特
种作业安全操作证,方可上岗作业。明确规定了特种工安全培训是一
种强制性的培训。充分体现了党和国家对安全工作的重视。具备安全
生产技能,最基本、最有效、最直接的手段就是加强对特种工的安全技
术培训。
一、培训的需求
1、党和国家对安全培训工作的高度重视。
有关法律法规如《劳动法》、《安全生产法》等也都明确规定了
特种工安全培训是一种强制性的培训。
2、电工的年龄文化状况要求必须进行安全技术培训。
目前,从事特种工操作人员,文化程度偏低,有相当一部分特种工不
知道(或不重视)如何在保证安全的前提下去生产操作,从而导致了违章
操作现象屡屡发生。通过安全技术培训,增强特种工的安全意识,使其掌
握特种工生产的基本知识及事故发生的原因规律,增强抵御灾害和预防
事故的能力,杜绝事故的发生。安全生产培训面对人群主要是已成年就
业人员,来自不同行业和不同岗位,年龄、文化素质参差不齐。特别
是近几年随着我国经济的迅猛发展,企业用工制度的改革,大量的季
饭疏食,饮水,曲肱而枕之,乐亦在其中矣。不义而富且贵,于我如浮云。——《论语》
节工,农民轮换工涌入城市和工厂,走上工作岗位,其中不少人在一
些危险性较大的岗位,如矿山、建筑施工、危险物品生产等岗位从事
生产经营活动,这些从业人员普遍存在着文化素质低、安全意识差、
缺乏防止和处理事故隐患及紧急情况的能力等问题,且劳动力流动性
增强,使得企业安全生产培训难度加大.(1)分布情况:通过我们走访调
查发现,特种作业人员集中在城乡集合部约占29.3%,在城区的约占
59.6%,在远离城市的乡镇约占18.1%。原因是随着近几年我市区第三
产业经济的发展,特种作业人员主要集中在城区与城区集合部,他们
主要从事钢材、装璜、夹心板、机床、电机等行业。我们在街道办事
处调查时发现,一个村的零散的电、焊工就有87人;在另一个街道办
事处的一个钢材市场发现无证上岗的特种作业人员有45人,都是无证
上岗的特种作业人员。远离城市的乡镇零散特种作业人员相对来说少
一些,主要集中在乡镇集市贸易街道钢材切割、装璜门市、以及一些
小型、个体的建筑工地。
(2)、年龄和技术水平情况:经分析统计,特种作业人员的年龄85%
的在20-40岁之间,10%的在45岁以上,还有5%是超过60岁以上
的,从年龄分析来看,还是偏大、偏老。从性别上看,女性约占5%,
他(她)们的技术水平是单一的,传统教条式的,没有一定的理论功
底,50%都是那种跟从师傅学习的方式,没有
经过任何技术学校的理
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