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2025年珠宝首饰行业劳动合同模板

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，经友好协商，就乙方在甲方工作事宜，签订本劳动合同。

第一条基本信息

甲方（用人单位）：[公司全称]

统一社会信用代码：[公司统一社会信用代码]

法定代表人/负责人：[姓名]

地址：[公司注册地址或主要经营地址]

乙方（劳动者）：[姓名]

身份证号码：[身份证号码]

住址：[户籍地址或经常居住地址]

联系电话：[手机号码]

紧急联系人：[姓名]

紧急联系人电话：[电话号码]

第二条合同期限

本合同为[固定期限/无固定期限/以完成一定工作任务为期限]劳动合同。

[固定期限]本合同有效期自______年____月____日起至______年____月____日止。

[无固定期限]本合同自______年____月____日起，直至双方协商一致解除本合同或者依据法律法规及本合同约定终止本合同。

[以完成一定工作任务为期限]本合同约定的工作任务为[具体任务描述]，于______年____月____日完成即终止。

第三条工作内容和工作地点

1.乙方的工作岗位为[具体岗位名称，如：珠宝销售顾问、钻石鉴定师、金工师傅、设计员、仓库管理员、店面店长等]。

2.乙方的工作内容主要包括：[详细描述岗位主要职责和任务，例如：负责指定区域的产品销售，达成销售目标；进行钻石4C分级鉴定并出具证书；根据设计图纸进行珠宝首饰制作；管理仓库库存，确保账实相符；负责门店日常运营管理，包括人员、商品、安全等]。

3.乙方的工作地点为[主要工作地点，如：公司总部位于XX市XX区XX路XX号；或主要在甲方位于XX市XX区XX路XX号的门店工作，具体门店可能根据工作需要进行调派]。

4.如甲方因生产经营需要，经与乙方协商一致，可以变更乙方的工作地点、工作岗位或工作内容。变更后的工作地点应属于同一劳动行政区域。

第四条工作时间和休息休假

1.甲方实行[标准工时制/综合计算工时制/不定时工作制]。

[标准工时制]乙方每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。甲方应保证乙方每周至少休息一日。甲方因生产经营需要，经与乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，但是每月不得超过36小时。甲方依法安排乙方延长工作时间、休息日和法定节假日工作的，应按以下标准支付工资：

(1)安排延长工作时间的，支付不低于工资150%的工资报酬；

(2)休息日安排工作又不能安排补休的，支付不低于工资200%的工资报酬；

(3)法定节假日安排工作的，支付不低于工资300%的工资报酬。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、带薪年休假、婚假、丧假、产假、陪产假等假期。乙方累计工作满一定年限和在本单位工作满一定年限的，享有带薪年休假。年休假天数根据乙方累计工作年限和在本单位工作年限确定，具体按国家规定执行。甲方应保证乙方享受上述假期。

3.乙方应遵守甲方的考勤制度，按时上下班。甲方依法为乙方安排休息休假。

第五条劳动报酬

1.乙方的工资构成如下：

(1)基本工资：人民币______元/月（税前）。

(2)岗位津贴：人民币______元/月（税前）。

(3)绩效奖金/提成：根据乙方岗位职责及业绩表现，按照甲方制定的[具体绩效考核办法或提成制度，需另行制定并公示]核算支付，税前为人民币______元/月（或按实际业绩浮动）。

(4)全勤奖：[如适用，说明条件和金额，如：每月出勤满22天，奖励人民币______元]。

(5)[其他工资构成项目，如：年终奖、过节费、补贴等]。

2.甲方保证乙方月工资不低于[甲方所在地上一年度最低工资标准]。

3.甲方应于每月[具体日期，如：10日]前以货币形式足额支付乙方上一个月的工资。

4.乙方工资的支付方式为[银行转账/现金]，甲方应将工资支付到乙方指定的银行账户：

开户行：[银行名称及支行]

户名：[乙方姓名]

账号：[银行账号]

5.乙方在试用期的工资为转正后工资的[比例，如：80%]或固定为人民币______元/月，不得低于甲方所在地上一年度最低工资标准的80%。

6.[如适用，约定加班费计算基数]本合同约定的加班费计算基数为人民币______元/月。

第六条社会保险和福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳工伤保险、医疗保险、养老保险和失业保险。乙方个人应缴纳的部分，由甲方从乙方工资中代扣代缴。

2.甲方根据国家有关规定，为乙方办理住房公积金账户，并按月为乙方缴存住房