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2025国考鄂尔多斯市就业服务岗位申论高频考点及答案

一、归纳概括类（共3题，每题15分）

1.题目（15分）：

鄂尔多斯市近年来通过“稳岗扩岗”“技能培训”“创业扶持”等政策促进就业，但部分群体（如高校毕业生、农民工、就业困难人员）仍面临就业难题。请根据给定材料，归纳鄂尔多斯市就业服务工作中存在的突出问题，并分析其产生的原因。

答案：

（一）鄂尔多斯市就业服务工作中存在的突出问题

1.高校毕业生就业结构性矛盾突出：鄂尔多斯产业结构以能源、化工为主，与高校毕业生专业匹配度低，导致部分毕业生“就业难”与“招工难”并存。

2.农民工技能与市场需求脱节：传统农民工多从事低技能岗位，缺乏新兴产业（如数字经济、新能源）所需技能，难以适应产业转型需求。

3.就业困难人员帮扶机制不完善：部分长期失业人员因年龄、学历等限制，难以获得有效职业培训和岗位匹配，就业帮扶精准性不足。

4.创业扶持政策落地效果有限：创业培训体系不健全，融资渠道窄，部分创业者因缺乏经验和资源导致创业失败率高。

5.区域就业服务资源分布不均：鄂尔多斯市下辖旗区就业服务能力差异大，部分偏远地区企业招工信息滞后，劳动者求职渠道受限。

（二）问题产生的原因

1.产业结构单一，新兴产业发展滞后：鄂尔多斯经济对传统能源依赖度高，未能有效吸纳高技能人才，导致就业岗位供给与需求错配。

2.职业技能培训体系不健全：培训内容与市场需求脱节，培训方式单一，未能针对不同群体（如农民工、残疾人）提供差异化服务。

3.就业服务体系协同性不足：政府部门、企业、社会组织间缺乏联动机制，信息共享不畅，导致就业政策精准度下降。

4.创业支持政策执行力度不够：创业担保贷款额度低、审批流程长，且缺乏对初创企业的长期跟踪服务，影响创业成功率。

5.劳动者就业观念亟待转变：部分劳动者依赖政府就业补贴，主动求职意愿弱，且对新兴职业认知不足。

2.题目（15分）：

鄂尔多斯市为促进零就业家庭、残疾人等特殊群体就业，推出了一系列帮扶措施。请根据给定材料，概括这些措施的主要特点，并指出其仍需改进的方向。

答案：

（一）鄂尔多斯市特殊群体就业帮扶措施的主要特点

1.分类施策，精准帮扶：针对零就业家庭、残疾人等群体特点，提供“一人一策”就业方案，如对残疾人提供定向培训、对零就业家庭发放临时补贴。

2.政企合作，岗位拓展：鼓励企业开发公益性岗位，如社区服务、辅助性岗位，并给予社保补贴，缓解特殊群体就业压力。

3.技能培训与就业指导结合：开展针对性职业培训，如残疾人辅助性就业技能培训、零就业家庭成员家政服务培训，并配套提供简历修改、面试技巧指导。

4.信息化平台支持：建立就业信息发布平台，实时推送适合特殊群体的岗位，并开通线上招聘渠道，降低求职门槛。

5.社会力量参与：引入社会组织参与就业帮扶，如残疾人职业培训机构、公益招聘会，弥补政府资源不足。

（二）仍需改进的方向

1.培训内容与市场需求匹配度低：部分培训课程缺乏实操性，特殊群体（如智力残疾人）难以适应普通职业技能培训。

2.岗位稳定性不足：公益性岗位补贴期限短，企业用工意愿弱，特殊群体易面临“再就业”风险。

3.政策宣传覆盖面不足：部分偏远地区特殊群体对就业帮扶政策认知度低，需加强基层宣传力度。

4.就业跟踪服务缺失：缺乏对已就业特殊群体的长期帮扶，如心理疏导、职业发展指导等。

5.融资渠道单一：残疾人创业贷款额度低、审批慢，需拓展多元化融资渠道，降低创业门槛。

3.题目（15分）：

鄂尔多斯市近年来推动“互联网+就业”服务，但部分劳动者对线上求职平台使用率低。请根据给定材料，分析影响劳动者使用线上求职平台的主要因素，并提出改进建议。

答案：

（一）影响劳动者使用线上求职平台的主要因素

1.数字鸿沟问题突出：部分农民工、老年人因年龄、文化程度限制，对智能手机操作不熟练，难以适应线上求职流程。

2.信息真实性存疑：线上招聘信息鱼龙混杂，虚假招聘、诈骗信息多，劳动者担心被误导而选择传统求职方式。

3.平台服务不精准：部分求职者反映平台推荐岗位与自身技能不符，筛选功能不完善，影响使用体验。

4.线下服务配套不足：线上平台缺乏对劳动者的简历修改、面试技巧等线下指导，求职者需自行解决这些问题。

5.劳动者求职习惯保守：部分劳动者更信任熟人介绍或线下招聘会，对线上求职平台接受度低。

（二）改进建议

1.加强数字技能培训：针对农民工、老年人等群体开展智能手机使用培训，可依托社区、乡镇就业服务中心开展面对面教学。

2.强化平台监管：政府部门联合平台企业建立虚假招聘信息举报机制，定期清理违规信息，提升平台公信力。

3.优化平台匹配算法：引入人工智能技术，根据劳动者技能与岗位需求进行精