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- 2025-10-23 发布于江苏
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外教教师聘用协议
第一章总则
1.1合同编号
本协议编号为:【______】。
1.2协议双方
1.2.1甲方(用人单位):【甲方全称】,以下简称“甲方”。
1.2.2乙方(外教教师):【乙方姓名】,国籍:【乙方国籍】,护照号码:【乙方护照号码】,以下简称“乙方”。
1.3协议目的
本协议旨在明确甲方与乙方之间的权利义务关系,规范外教教师聘用流程,保证教育质量,实现双方互利共赢。
1.4协议有效期
本协议自双方签字盖章之日起生效,有效期为【______】年。
1.5协议语言
本协议以中文文本为准,如双方另有约定,应以中文文本为准。
1.6协议履行地
本协议的履行地为【甲方所在地】。
第二章聘用条件
2.1乙方资格
2.1.1乙方须持有相关国家或地区认可的教学资格证书,如TEFL、TESOL等。
2.1.2乙方须具备良好的英语口语和书面表达能力,能够流利地进行英语教学。
2.1.3乙方须具备良好的师德师风,遵守我国法律法规和学校规章制度。
2.2体检要求
乙方在签订本协议前须进行健康体检,体检合格,并提交体检报告。
2.3试用期
乙方入职后,应接受为期【______】个月的试用期,试用期结束,经甲方考核合格后,正式成为甲方聘用教师。
第三章聘任内容与职责
3.1教学工作
乙方应按照甲方要求,承担英语教学工作,包括但不限于课程设计、备课、授课、辅导、批改作业等。
3.2教学质量
乙方应保证所授课程的教学质量,努力提高学生的学习成绩。
3.3教学纪律
乙方应遵守学校的教学纪律,按时参加教学工作,不得无故缺勤。
3.4教学交流
乙方应积极参与学校组织的各种教学交流活动,提升自身教学水平。
第四章工资待遇
4.1基本工资
乙方的基本工资为人民币【______】元/月。
4.2奖金
乙方在完成教学工作任务、达到教学质量要求的情况下,可获得相应的奖金。
4.3社会保险
甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
4.4住房公积金
甲方按照国家规定为乙方缴纳住房公积金。
第五章工作时间与休息
5.1工作时间
乙方的工作时间为每周【______】小时,具体工作时间由甲方安排。
5.2休息休假
5.2.1乙方享有国家法定节假日、年假、产假、婚假等休假待遇。
5.2.2乙方在完成工作任务的情况下,可享受带薪休假。
5.3考勤管理
甲方应建立健全考勤管理制度,对乙方的工作时间和考勤情况进行记录和考核。
第六章教学资源与支持
6.1教学资源
6.1.1甲方应提供乙方所需的教学资源,包括教材、教辅材料、教学设备等。
6.1.2甲方应保证教学资源的及时更新和维护,以满足教学需求。
6.2教学支持
6.2.1甲方应提供必要的教学支持,包括教学培训、学术交流、教学研究等。
6.2.2甲方应鼓励乙方参加国内外专业培训,提升教学能力。
6.3教学评估
6.3.1甲方应定期对乙方进行教学评估,包括教学质量、学生学习效果等。
6.3.2乙方应积极配合甲方进行教学评估,并提出改进建议。
第七章培训与发展
7.1培训计划
7.1.1甲方应根据乙方的发展需求和教学目标,制定相应的培训计划。
7.1.2培训计划应包括专业知识、教学技能、师德教育等方面。
7.2培训实施
7.2.1甲方应保证培训计划的顺利实施,并提供必要的培训资源和设施。
7.2.2乙方应积极参加培训,并按要求完成培训任务。
7.3职业发展
7.3.1甲方应关注乙方的职业发展,为其提供晋升机会和职业规划建议。
7.3.2乙方应根据自身发展目标,制定职业发展规划,并与甲方沟通。
第八章教学研究与出版
8.1研究支持
8.1.1甲方应支持乙方进行教学研究,提供必要的资金和条件。
8.1.2乙方的研究成果应优先在学校内部进行分享和交流。
8.2出版机会
8.2.1甲方应鼓励乙方将研究成果发表在国内外学术期刊上。
8.2.2甲方应协助乙方申请出版资助和奖项。
8.3研究成果应用
8.3.1乙方的研究成果应积极应用于教学实践,提升教学质量。
8.3.2甲方应支持乙方将研究成果转化为教学资源和教学方法。
第九章职业健康与安全
9.1工作环境
9.1.1甲方应保证乙方的工作环境安全、舒适,符合国家相关标准。
9.1.2甲方应定期对工作环境进行安全检查和维护。
9.2健康保护
9.2.1甲方应关注乙方的健康状况,提供必要的健康检查和医疗保健。
9.2.2乙方应遵守健康防护措施,避免职业性疾病。
9.3应急处理
9.3.1甲方应制定应急预案,应对突发状况。
9.3.2乙方应熟悉应急预案,并在紧急情况下采取必要的应对措施。
第十章保密条款
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