- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2026国家电网招聘应届毕业生考试备考试题及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某工厂工人因不满工资待遇,集体向公司提出加薪要求,公司未予回应,工人遂组织罢工。根据《中华人民共和国劳动法》,公司在何种情况下必须与工会协商解决劳动争议?()
A、工人要求加薪金额超过公司预算
B、工人罢工导致社会秩序混乱
C、工人提出的要求涉及公司重大经营决策
D、工人集体协商未果,要求政府介入调解
答案:D
解析:《中华人民共和国劳动法》规定,劳动争议可以通过协商、调解、仲裁和诉讼等途径解决。当工人集体协商未果时,可以要求政
您可能关注的文档
- 2025江西南昌市劳动保障事务代理中心招聘1名劳务派遣人员考试备考试题及答案解析.docx
- 2025年杭州西湖区文新街道编外用工招聘4人考试备考试题及答案解析.docx
- 2025浙江广电象山影视(基地)有限公司招聘工作人员2人考试参考题库及答案解析.docx
- 2025重庆长江轴承股份有限公司招聘13人考试参考题库及答案解析.docx
- 烟台市教育系统公开招聘2026届国家公费师范生(62人)考试参考题库及答案解析.docx
- 2025温州乐清市面向退役大学生士兵招聘事业单位(国有企业)工作人员考试备考题库及答案解析.docx
- 2025山东泰安东平县城乡公益性岗位招聘考试备考题库及答案解析.docx
- 2025煤炭科学技术研究院有限公司高层次人才招聘考试备考试题及答案解析.docx
- 2025西南财经大学医院招聘皮肤科医师1人考试参考试题及答案解析.docx
- 2025云南祥瑞宾馆有限责任公司招聘3人考试备考题库及答案解析.docx
- 2025云南文山州丘北县第七批城镇公益性岗位招聘考试参考试题及答案解析.docx
- 2025广西百色凌云县振凌投资集团有限责任公司招聘职业经理人1人考试参考试题及答案解析.docx
- 2025辽宁大连市市政公用事业服务中心招聘合同制雇员5人考试参考试题及答案解析.docx
- 2025西安市秦皇医院招聘(3人)考试备考试题及答案解析.docx
- 2025中国雄安集团“特岗特薪”高端人才招聘1人考试参考试题及答案解析.docx
- 2025广东惠州市惠城区赴高校招聘公办义务教育学校编内教师400人考试备考题库及答案解析.docx
- 2025天津市市内三甲医院药房综合服务外包岗位(北方辅医外包项目)招聘考试备考题库及答案解析.docx
- 2026年宝鸡市市直公立医院医药卫生类人员招聘(305人)考试备考试题及答案解析.docx
- 2025汉中镇巴县妇幼保健院招聘(3人)考试备考试题及答案解析.docx
- 2025河南郑州中建深铁轨道交通有限公司招聘考试参考题库及答案解析.docx
原创力文档


文档评论(0)