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2025年企业人力资源管理师之四级人力资源管理师全真模拟考试试卷A及答案
一、单项选择题
1.人力资源的()是企业竞争优势的根本。
A.技能开发
B.创新能力
C.培训开发
D.管理能力
答案:B
解析:创新能力是企业竞争优势的根本。在当今快速变化的市场环境中,企业需要不断创新来适应新的挑战和机遇。人力资源的创新能力能够为企业带来新的产品、服务和管理模式,从而使企业在竞争中脱颖而出。技能开发、培训开发主要侧重于提升员工现有的技能水平,管理能力则是对企业资源进行有效整合和协调的能力,虽然它们对企业也很重要,但创新能力才是核心竞争力的根本所在。
2.()是指对培训项目所取得的成效
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