- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
百学须先立志。——朱熹
国家开放大学一网一《个人与团队管理》
(浙江开放大学)形考任务7附参考答案
1.2025年,GE继续享有世界上最受赞许的公司、全美最受推崇的公司、全球最
受尊敬的公司的赞誉。GE公司的员工倾听客户意见、亲身体验并学习了客户营
运方式,这属于发展循环周期的()步骤。
单选题(5分)
A.同意发展目标
B.明确发展要求
C.计划学习和支持
D.检查目标
2.关于发展循环周期,说法正确的是()。
①资源的可用性是影响发展方法选择的因素之一。
②发展循环周期的各个步骤截然不同。
③发展循环周期的各个步骤在实践中经常融合在一起。
④发展循环周期的首要步骤是同意发展目标。
单选题(5分)
A.①②③
B.①③④
C.②③④
D.①②④
3.客服部赵总指出,团队成员每人每天至少能够接待25名需要咨询的客户,这
一目标不属于()。
单选题(5分)
A.发展目标
B.实际目标
C.组织目标
长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。——李白
D.直接目标
4.王总提出,到9月底,全体财务部成员要熟练掌握新的财务数据处理程序,这
属于团队发展循环周期中的()。
单选题(5分)
A.组织目标
B.公司目标
C.个人目标
D.发展目标
5.几个月之前,小李受公司委派,参加过一次培训,学习如何主持会议以及
如何使会议更为有效。尽管他喜欢这个培训课程,但却觉得对他的工作没有用处。
就在上个月,小李作为事故调查团一员参与一个很棘手的案件的审理。小李
的职责之一是主持调查团全体成员的讨论。在成员的讨论中,他过去学习过的培
训课程突然出现在脑海里。结果,在两天的讨论会中,他几乎用遍了那次培训中
学到的各种技巧。从此以后,他一直在工作中使用这些方法,他认为这个课程对
他来说简直是太重要了。常见的学习方式有很多种,小李学习的方式属于()。
单选题(5分)
A.委托培训
B.工作观摩
C.伙伴工作
D.岗位轮换
6.训练是一种常用的学习方式,这种学习方式的适用者主要是()。
单选题(5分)
A.希望得到晋升的人
B.想承担更多的任务和增强灵活性的人
C.有潜力但没经验的人
D.团队新成员
勿以恶小而为之,勿以善小而不为。——刘备
7.伙伴工作是指()。
单选题(5分)
A.观察具有丰富经验的同事如何进行工作
B.通过同其他人交换工作岗位进行学习
C.在任务或项目中实施一对一的引导和支持
D.介于工作观摩和训练之间,通过在具有丰富经验的同事身边观察、提问和实
验来进行学习
8.团队领导在支持团队学习的过程中能够扮演多种多样的角色,但不包括()。
单选题(5分)
A.导师
B.教练
C.鼓励者
D.挑战者
您可能关注的文档
最近下载
- 成人吞咽障碍患者口服给药护理-2025中华护理学会团体标准.pptx VIP
- 社区社工期末考试题及答案.docx VIP
- 2025版代付款服务与跨境支付合作协议模板.docx
- 伊犁师范大学2024-2025学年第1学期《高等数学(上)》期末考试试卷(B卷)附参考答案.pdf
- SpringBoot校园食堂点餐小程序-LW.docx VIP
- 伊犁师范大学2024-2025学年第1学期《高等数学(上)》期末考试试卷(A卷)附参考答案.pdf
- 天线原理与设计.pdf VIP
- 耕作学知到智慧树期末考试答案题库2025年中国农业大学.docx
- Unit3Theseasons单元整体教学设计沪教版英语七年级上册.docx
- 《超级用户增长》阅读分享.pptx VIP
原创力文档


文档评论(0)