逃生安全应急预案.docxVIP

第1篇

一、前言

为确保公司员工在突发事件发生时能够迅速、有序、安全地撤离现场，最大限度地减少人员伤亡和财产损失，根据《中华人民共和国安全生产法》及相关法律法规，结合公司实际情况，特制定本应急预案。

二、适用范围

本预案适用于公司所有员工在遇到火灾、地震、洪水、恐怖袭击等突发事件时的逃生安全工作。

三、组织机构及职责

1.逃生安全应急指挥部

（1）指挥长：公司总经理

（2）副指挥长：公司副总经理

（3）成员：各部门负责人、安全管理人员、消防人员等

逃生安全应急指挥部负责制定、修订和实施本预案，组织应急演练，协调各部门开展逃生安全工作。

2.逃生安全应急救援小组

（1）组长：安全管理人员

（2）成员：各部门安全员、消防人员、医护人员等

应急救援小组负责组织、协调、指挥逃生安全工作，确保逃生行动的顺利进行。

3.各部门职责

（1）人力资源部：负责组织员工进行逃生安全教育和培训，确保员工掌握逃生技能。

（2）安全管理部门：负责制定、修订和实施本预案，组织应急演练，协调各部门开展逃生安全工作。

（3）消防部门：负责火灾现场的灭火、救援和疏散工作。

（4）医疗部门：负责伤员的救治和救护工作。

（5）行政部门：负责组织、协调各部门开展逃生安全工作，确保逃生行动的顺利进行。

四、逃生安全措施

1.逃生路线规划

（1）制定逃生路线图，明确各楼层的逃生出口、安全通道和疏散路线。

（2）在逃生路线图上标注应急照明设施、消防器材、急救箱等设施的位置。

2.逃生设施维护

（1）定期检查应急照明设施、消防器材、急救箱等设施，确保其完好有效。

（2）定期对逃生通道进行清理，确保通道畅通无阻。

3.逃生技能培训

（1）组织员工进行逃生技能培训，包括逃生路线、逃生方法、自救互救等。

（2）定期进行逃生技能考核，确保员工掌握逃生技能。

4.逃生信号

（1）确定统一的逃生信号，如火灾报警器、紧急广播等。

（2）确保逃生信号在突发事件发生时能够迅速传达给所有员工。

5.逃生疏散

（1）突发事件发生时，各部门负责人应立即组织员工按照逃生路线图进行疏散。

（2）员工应保持冷静，听从指挥，有序撤离。

（3）在疏散过程中，注意保护头部，避免碰撞。

（4）遇到火灾时，应立即使用湿毛巾捂住口鼻，弯腰低头快速撤离。

五、应急响应程序

1.紧急启动

（1）突发事件发生时，各部门负责人应立即向逃生安全应急指挥部报告。

（2）逃生安全应急指挥部接到报告后，应立即启动应急预案。

2.应急处置

（1）消防部门负责火灾现场的灭火、救援和疏散工作。

（2）医疗部门负责伤员的救治和救护工作。

（3）行政部门负责组织、协调各部门开展逃生安全工作。

3.应急结束

（1）突发事件得到有效控制后，逃生安全应急指挥部宣布应急结束。

（2）各部门恢复正常工作秩序。

六、应急演练

1.定期组织应急演练，检验应急预案的有效性和可行性。

2.演练内容包括：逃生路线、逃生方法、自救互救等。

3.演练结束后，对演练情况进行总结，找出不足之处，及时改进。

七、附则

1.本预案由公司总经理负责解释。

2.本预案自发布之日起实施。

3.本预案如与国家法律法规、政策相抵触，以国家法律法规、政策为准。

4.本预案如有未尽事宜，由公司逃生安全应急指挥部负责解释和修订。

八、逃生安全应急预案实施情况报告

1.每年对逃生安全应急预案实施情况进行一次全面检查，包括预案的制定、修订、培训、演练等方面。

2.检查结果向公司总经理汇报，并提出改进措施。

3.每半年向公司董事会报告逃生安全应急预案实施情况。

4.如遇突发事件，及时启动应急预案，并做好相关记录和总结。

本预案旨在提高公司员工的逃生安全意识，确保在突发事件发生时，员工能够迅速、有序、安全地撤离现场，最大限度地减少人员伤亡和财产损失。各部门应高度重视，认真贯彻落实本预案，确保公司安全生产形势稳定。

（注：本预案为示例性质，具体内容可根据公司实际情况进行调整。）

第2篇

一、前言

为了确保在突发事件中，能够迅速、有序、有效地组织人员安全撤离，最大限度地减少人员伤亡和财产损失，特制定本应急预案。

二、适用范围

本预案适用于公司、学校、医院、公共场所等可能发生火灾、地震、洪水、恐怖袭击等突发事件时的逃生安全工作。

三、组织机构及职责

1.应急指挥部

-指挥长：由单位主要负责人担任。

-副指挥长：由单位分管安全工作的领导担任。

-成员：由单位相关部门负责人组成。

职责：

-负责全面指挥和协调应急逃生工作。

-确定应急逃生方案和措施。

-组织应急救援队伍和物资的调配。

2.现场指挥组

-组长：由应急指挥部副指挥长担任。

-成员：由各部门负责人及安全员组成。

职责：