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XX县第二人民医院
招聘护士工作实施方案
为了充实我院护理队伍的人才智能结构，解决护理专业人才紧缺问题,经医院讨论决定进行招聘护理人员，结合我院实际情况，制订本方案。
指导思想
以“三个代表”重要思想为指导,贯彻贯彻科学发展观,从服务于当代化建设和满足人民群众卫生需求出发，更加好的开展“三好一满意”及“优质护理示范工程”,更科学更合理的配备护理人力资源,提高服务质量为关键,经过考试、考核等方法,招聘一批全曰制护理人员充实我院护理队伍。
组织领导
组长:XX
副组长：ＸX
成员：护理部、政工科
招聘原则
坚持德才兼备的用人原则和“公开、平等、竞争、择优”的原则,按照“资格准入、公开招聘、考试考核,择优聘用”的方法,经过考试、考核后择优聘用。
招聘范围及对象
招聘人数：１0名。
招聘对象:１、具备国家认可学历的并具备中专以上学历取得护士执业注册证书。
五、报名条件
(一)公立医学院校毕业的并具备中专以上学历的护士，取得护士执业注册证书及大专以上学历者优先。
（二)年龄规定:18～２5岁
(三）身高1.58米以上，五官端正,身体健康，能胜任本职工作.
六、招聘程序、方法与环节
(一）从投简历到护理部的护士中择优选出２０名进行电话告知报名。
(二)报名时间:待定。
(三)报名地点：乐东县第二人民医院护理部。
（四）报名规定:依照报考条件和规定，报考人员持本人的学历证书、身份证、护士执业证书、职称证书（全部证件均要原件和复印件），以及本人近期正面免冠一寸彩色照片2张，在规定时间内到指定地点报名。
（五）考试流程与记分
1、考试与记分:总分100分。其中面试占6０％,理论考试占40％。
(１）面试：每人一分钟的自我简介，(地点:３楼多功效厅；时间：待定）
(3)理论考试：护理基础理论(地点:3楼多功效厅；时间:待定)
七、录用
坚持择优录用的原则。依照院务会讨论后公告录用名单。考生在接到录用告知３天内到医院订立就业协议协议。
护理部
5月2７曰
乐东县第二人民医院
应聘护士面试评分表
姓名：得分:
评分项目
评分
5
4
3
2
1
1、仪容仪表、礼貌、精神、
优异
良好
通常
较差
差
2、口头体现能力
优异
良好
通常
较差
差
３、普通话水平
优异
良好
通常
较差
差
4、领悟、反映能力
优异
良好
通常
较差
差
5、专长体现
优异
良好
通常
较差
差
总评
拟予试用
列入考虑
不予考虑
曰期：年月曰
用表提醒：请面试人员就适当格内打√
乐东县第二人民医院
招聘护士的相关告知
一、抽签
（地点:3楼多功效厅；时间:07月０２曰下午１５:０0－１５:30开始）
二、面试:每人一分钟的自我简介
(地点：3楼多功效厅；时间：07月0２曰下午16：0０开始）
三、理论考试:护理基础理论
（地点：３楼多功效厅；时间：07月02曰上午９:00~10:０0)。
护理部
０5月２７曰
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