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2025江苏苏州市姑苏区劳动人事争议仲裁院协理员招聘5人考试备考试题及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某在工作中因操作失误导致重大安全事故，公司依据内部规章制度对其进行处罚。张某认为处罚过重，向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁委员会在审理过程中发现，公司内部规章制度未经员工代表大会讨论通过，也未向员工公示。根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，仲裁委员会应当如何处理该公司的规章制度？()

A、直接认定该规章制度无效，并驳回张某的仲裁申请

B、要求公司补充完善规章制度，待完善后再进行仲裁