2025年度陶瓷企业技术培训师劳动合同.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025年度陶瓷企业技术培训师劳动合同

甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：________________

住址：____________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方为技术培训师的相关事项，达成如下协议：

第一条劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

2.甲方有义务根据国家有关规定与乙方续签劳动合同。

第二条工作内容

1.乙方在甲方单位担任技术培训师，负责对甲方员工进行陶瓷技术培训。

2.乙方应按照甲方的要求，完成年度培训计划，并达到培训效果。

3.乙方应遵守甲方单位的工作纪律和规章制度，服从甲方单位的各项管理。

第三条工作地点

乙方工作地点为：____________________

第四条工作时间及休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每周工作____天，每天工作____小时。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、探亲假、病假等休假。

3.乙方在法定休息日和法定节假日安排加班的，按照国家有关规定支付加班费。

第五条劳动报酬

1.乙方月工资为人民币____元。

2.甲方按照国家有关规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。

3.乙方工资发放时间为每月____日。

第六条社会保险及福利待遇

1.甲方按照国家规定，为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

（1）提供免费的工作餐或餐补；

（2）提供住宿条件；

（3）提供节日慰问金；

（4）其他福利待遇。

第七条保密条款

1.乙方在甲方单位工作期间，应对甲方单位的商业秘密、技术秘密等进行保密。

2.乙方离职后，仍需遵守保密义务，不得泄露甲方单位的商业秘密、技术秘密。

第八条违约责任

1.乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

2.甲方违反本合同约定，给乙方造成损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。

第九条劳动合同的解除和终止

1.有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）乙方在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）乙方严重违反甲方单位的规章制度；

（3）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）乙方被依法追究刑事责任的。

2.有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）甲方未按照本合同约定支付劳动报酬的；

（2）甲方未按照本合同约定提供劳动条件的；

（3）甲方未按照国家规定缴纳社会保险的；

（4）甲方强迫劳动的。

3.除本合同另有约定外，劳动合同期满，双方同意续签的，应当续签劳动合同。

第十条争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.在争议解决过程中，双方应继续履行本合同。

第十一条其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____年____月____日