二零二五年协警交通协管员招聘与聘用合同范本.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五年协警交通协管员招聘与聘用合同范本

甲方：__________公安局交通警察支队

乙方：__________应聘者

根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方担任甲方协警交通协管员一职事宜，达成如下协议：

第一条招聘岗位及人数

甲方招聘协警交通协管员__________名，具体岗位为__________。

第二条招聘条件

1.乙方应具备下列条件：

（1）具有中华人民共和国国籍，遵守国家法律法规；

（5）身体健康，五官端正，无残疾，无色盲；

（6）具备一定的交通管理知识和技能。

第三条招聘程序

1.甲方按照招聘公告的招聘条件进行报名、资格审查、笔试、面试等程序；

2.乙方应如实提供个人信息和证明材料，如有虚假，甲方有权取消其聘用资格。

第四条聘用期限

1.本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止；

2.合同期满，甲乙双方同意续签合同的，应当在本合同期满前__________日内，以书面形式签订续签合同。

第五条工作内容及职责

1.乙方在甲方规定的岗位上，负责协助甲方开展交通管理工作；

2.乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，遵守工作纪律，服从工作安排；

3.乙方应参加甲方组织的培训、学习，提高自身业务水平。

第六条工作时间及待遇

1.乙方实行__________小时工作制，具体工作时间由甲方根据实际情况安排；

2.乙方工资待遇按甲方规定执行，包括基本工资、岗位工资、绩效工资等；

3.乙方享受国家法定节假日、婚假、产假、病假等休假待遇。

第七条社会保险

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等；

2.乙方依法缴纳社会保险费。

第八条违约责任

1.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的；

（5）乙方主动提出解除合同的。

2.甲方有下列情形之一的，乙方有权解除本合同：

（1）未按照国家规定支付工资的；

（2）未依法缴纳社会保险费的；

（3）未按照合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（4）强迫劳动的；

（5）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。

第九条争议解决

甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十条其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效；

2.本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商，并签订补充协议；

3.本合同自签订之日起至合同期满之日止，甲乙双方应严格遵守本合同约定，不得擅自变更或解除。

甲方（盖章）：__________公安局交通警察支队

法定代表人（或授权代表）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：__________年__________月__________日