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先天下之忧而忧，后天下之乐而乐。——范仲淹

2025企业复工复产安全工作总结(精选7篇)

企业复工复产安全工作总结【篇1】

企业的员工容易被区分成现场作业人员、企业管理人员、企业生产经营主要负

责人等不同层次，由此，带来了企业安全生产职责的多层次、多样性，企业安

全生产教育培训的管理。企业安全生产管理最根本的目的是保护企业员工的生

命和健康，是保护社会生产力，使之能正常生产，保护生产关系，使股东的合

法利益不受侵犯，这也是安全生产管理的重要内容。企业的长期安全生产为企

业员工带来幸福、企业社区社会稳定、企业经济效益和企业的长远发展。但企

业员工也可能萌生轻视、忽视、藐视安全生产的思想的现象。因此，企业应正

确认识和掌握安全生产的规律，必须养成“安全生产管理只有起点，没有终

点”的长远安全管理目标。

企业要搞好安全生产，首要的任务就是要切实加强对企业各级员工的安全生产

教育和培训。企业安全教育培训是安全管理的一项重要工作，其目的是提高职

工的安全意识，增强职工的安全操作技能和安全管理水平，最大程度减少人身

伤害事故的发生。它真正体现了“以人为本”的安全管理思想，是搞好企业安

全管理的有效途径。《安全生产法》实施后，企业普遍加强了安全生产的管理力

度，也开展了安全生产教育培训工作，但部分企业的安全生产状况仍不理想，

最主要的原因是当前企业安全生产培训工作仍存在不少的问题，主要体现在：

企业对安全生产教育培训的重要性认识不足，把安全生产教育培训当成一劳永

逸的工作；企业安全生产教育培训没有规划性，安全生产教育培训内容不能适

应企业扩张水平和管理水平的发展需要；安全生产教育培训对象的覆盖面不

足，容易出现“重在对现场生产作业人员的安全教育培训，轻对安全管理人员

及企业经营主要负责人的教育培训”的局面；安全生产教育培训投入不足，安

全教育培训资质不强，培训装备不足，企业各级人员得不到更高水平安全知识

技术的培训；企业安全生产培训效果后评估管理不力，各级员工安全学习的动

力不足，员工安全素质没有得到真正提高，工作计划《企业安全生产教育培训

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不飞则已，一飞冲天；不鸣则已，一鸣惊人。——《韩非子》

的管理》。这些安全生产教育培训管理工作中存在的问题，都将极大地弱化企业

的安全生产管理效果。

企业的员工组成中，现场作业人员通常又分为特种作业人员和一般从业人员，

这是企业各项生产经营活动最直接的劳动者，是各项安全生产法律权利和义务

的承担者，又是安全生产事故的主要受害者或责任者。现场作业人员能否安

全、熟练地操作各种生产经营工具或者作业，能否得到人身安全和健康的切实

保障，能否严格遵守安全操作规程和安全生产规章制度，往往决定了一个企业

的安全管理水平。高度重视和充分发挥现场作业人员在生产经营活动中的主观

能动性，不断提高现场作业人员的安全素质，才能把不安全因素和事故隐患降

到最低限度，预防事故。因此企业的安全生产管理重点应放在生产现场，就是

要通过抓好生产作业人员的安全作业行为及现场安全隐患整治工作，以确保企

业的安全生产秩序。

企业安全生产管理人员是企业专门负责安全生产管理的人员，是国家有关安全

生产法律、法规、方针、政策在本单位的具体贯彻执行者，是本单位安全生产

规章制度的具体落实者，是企业安全生产的“保护神”。安全生产管理人员知

识水平的高低、工作责任心的强弱，对企业的安全生产起着重要作用。作为一

名安全生产管理人员，必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的安全知

识和管理能力，只有这样，才能保障企业的安全生产。因此，企业必