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2025吉林通化集安市事业单位招聘工作人员（含专项招聘高校毕业生）74人考试备考题库及答案解析

毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1．某公司员工张某在工作中因操作失误导致重大安全事故，公司依据劳动合同法对其进行经济处罚。张某认为处罚过重，向劳动仲裁委员会申请仲裁。根据劳动法相关规定，劳动仲裁委员会应当如何处理张某的申请？()

A、直接驳回张某的申请，因为公司已依据劳动合同法进行处罚

B、要求公司提供详细的经济处罚依据，并重新评估处罚合理性

C、告知张某需先向法院提起诉讼，因为劳动仲裁前置程序

D、告知张某可向工会寻求帮

该用户很懒，什么也没介绍

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