2025年虚拟现实业务员劳动合同规范文本.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025年虚拟现实业务员劳动合同规范文本

甲方（用人单位）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

住址：____________________

鉴于甲方从事虚拟现实业务，需要乙方担任业务员，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经协商一致，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年____个月。

2.乙方在合同期内因工作需要，甲方可以与乙方协商一致延长合同期限。

二、工作内容与地点

1.乙方在甲方处担任虚拟现实业务员，负责虚拟现实产品的销售、推广及客户关系维护等工作。

2.乙方的工作地点为：____________________。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

四、劳动报酬

1.乙方工资构成：基本工资、岗位工资、绩效工资、奖金等。

2.基本工资：____元/月。

3.岗位工资：____元/月。

4.绩效工资：根据乙方完成工作任务及业绩情况，按月进行考核，具体考核办法由甲方制定。

5.奖金：根据公司年度业绩及乙方个人表现，按年度进行考核，具体考核办法由甲方制定。

6.乙方工资发放时间为每月____日。

五、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方为乙方提供带薪年休假、婚假、产假、丧假等福利待遇。

六、劳动保护与职业培训

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品。

2.甲方根据工作需要，对乙方进行必要的职业培训。

七、劳动合同的解除与终止

1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）未按照国家规定和劳动合同约定支付劳动报酬的；

（2）未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（3）强迫乙方加班或者安排乙方从事禁忌劳动的；

（4）违反法律、法规规定或者劳动合同约定的其他情形。

3.双方协商一致，可以解除劳动合同。

八、争议解决

1.双方在履行劳动合同过程中发生的争议，可以通过协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

九、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____年____月____日