二零二五年度中心卫生院临时工劳动派遣聘用合同.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五年度中心卫生院临时工劳动派遣聘用合同

甲方（用人单位）：

名称：____________________________

住所：____________________________

法定代表人：______________________

联系电话：_______________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________________

性别：____________________________

出生日期：____年__月__日

住址：____________________________

联系电话：_______________________

鉴于甲方因工作需要，拟聘请乙方担任临时工，现甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方工作期间的权利义务达成如下协议：

一、工作内容与岗位

1.乙方同意在甲方处担任________岗位，从事________工作。

2.乙方的工作地点为：____________________________。

二、工作时间与休息

1.乙方的工作时间为____________________________。

2.乙方每周休息日为____________________________。

3.乙方在法定节假日、公休日的加班工资按国家规定执行。

三、工作期限

1.本合同期限自____年__月__日起至____年__月__日止，共计____个月。

2.合同期满前____个月，甲方应提前通知乙方是否续签。

四、工资与福利

1.乙方月工资为人民币____元整。

2.乙方享有国家规定的五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金）。

3.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、病假、产假等休假待遇。

五、劳动保护与安全

1.甲方应提供符合国家规定的劳动保护条件和设施。

2.甲方应定期对乙方进行安全教育和培训。

3.乙方在履行职务过程中发生意外伤害，甲方应按照国家有关规定承担相应的责任。

六、劳动合同的解除与终止

1.任何一方违反本合同约定，均可向对方提出解除合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：

（1）未按照约定支付劳动报酬的；

（2）未提供劳动保护或者劳动条件的；

（3）未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（4）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方合法权益的；

（5）因不可抗力导致合同无法履行的。

七、争议解决

1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.仲裁裁决为终局裁决，对双方具有法律约束力。

八、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商解决，并签订补充协议。

甲方（盖章）：

法定代表人（签字）：

日期：____年__月__日

乙方（签字）：

日期：____年__月__日