- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2025南昌市劳动保障事务代理中心招聘2名项目外包服务人员考试备考试题及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某市一企业员工因不满公司决策,集体罢工,要求加薪。当地政府介入调解,最终双方达成协议,企业同意提高员工工资。此案例体现了我国劳动法律制度中的()。
A、劳动合同制度
B、集体协商制度
C、劳动争议调解制度
D、社会保险制度
答案:C
解析:我国劳动法律制度中,劳动争议调解制度是指劳动争议发生后,当事人可以向企业劳动争议调解委员会、依法设立的基层人民调解组织或者在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组
您可能关注的文档
- 2026年辽源市医疗专业技术人才校园招聘(149人)考试参考试题及答案解析.docx
- 2025贵州织金法院招聘8人考试备考试题及答案解析.docx
- 2025恒丰银行郑州分行社会招聘10人考试备考题库及答案解析.docx
- 2025贵州兴仁市人民医院招聘见习生考试备考题库及答案解析.docx
- 2025上海交通职业技术学院引进高层次人才5人考试备考题库及答案解析.docx
- 2025四川九洲千城置业有限责任公司招聘工程设计中心总监1人考试参考题库及答案解析.docx
- 2025河北石家庄市公安局新华分局招聘公安机关警务辅助人员48人考试备考试题及答案解析.docx
- 2025同济大学自主智能机器人研究院机械设计工程师招聘2人笔试参考题库附答案解析.docx
- 2025广西梧州市港务发展集团有限公司招聘16人考试备考题库及答案解析.docx
- 南充市嘉陵区面向2026届部属公费师范生、国家优师专项师范生公开考核招聘城区中小学教师(10人)考试备考题库及答案解析.docx
- 急性肾功能衰竭综合征的肾血管介入性诊治4例报告并文献复习.docx
- 基于血流动力学、镇痛效果分析右美托咪定用于老年患者髋部骨折术的效果.docx
- 价格打骨折 小心统筹车险.docx
- 交通伤导致骨盆骨折合并多发损伤患者一体化救治体系的效果研究.docx
- 多层螺旋CT与DR片诊断肋骨骨折的临床分析.docx
- 儿童肱骨髁上骨折后尺神经损伤恢复的预测因素分析.docx
- 康复联合舒适护理在手骨折患者中的应用及对其依从性的影响.docx
- 机器人辅助老年股骨粗隆间骨折内固定术后康复.docx
- 超声辅助定位在老年髋部骨折患者椎管内麻醉中的应用:前瞻性随机对照研究.docx
- 两岸《经济日报》全面合作拉开帷幕.docx
原创力文档


文档评论(0)