2025年度大学特聘教授聘任与学术成果奖励合同.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025年度大学特聘教授聘任与学术成果奖励合同

甲方（聘用单位）：

名称：________________________

地址：________________________

法定代表人：__________________

乙方（特聘教授）：

姓名：_______________________

性别：_______________________

出生年月：___________________

学历：_______________________

职称：_______________________

聘任岗位：____________________

聘任期限：自____年__月__日至____年__月__日

鉴于甲方为提升学校学术水平和科研能力，决定聘请乙方担任大学特聘教授，双方本着平等互利的原则，经友好协商，达成如下协议：

第一条聘任事项

1.1甲方聘请乙方担任大学特聘教授，乙方同意接受聘任。

1.2乙方在聘任期间应全职从事甲方所指定的教学、科研和学术服务工作。

第二条教学工作

2.1乙方应按照甲方要求承担一定数量的本科生和研究生教学工作。

2.2乙方需按时完成教学任务，保证教学质量。

第三条科研工作

3.1乙方应在聘任期间积极开展科学研究，推动学科发展。

3.2乙方需在国内外核心期刊发表一定数量的学术论文，并积极争取科研项目。

3.3甲方将提供必要的科研经费和条件支持乙方开展科研工作。

第四条学术成果奖励

4.1甲方将设立特聘教授学术成果奖励制度，对乙方在学术方面的突出成果给予奖励。

4.2奖励的具体项目和标准由甲方根据实际情况制定。

第五条工资待遇

5.1乙方在聘任期间享受甲方规定的特聘教授工资待遇。

5.2甲方将为乙方提供必要的住房、医疗等福利待遇。

第六条保密条款

6.1乙方在聘任期间及离职后，应对甲方及其合作单位的商业秘密和技术秘密负有保密义务。

6.2乙方不得泄露任何甲方认为属于保密的信息。

第七条违约责任

7.1若乙方违反本合同约定，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

7.2若甲方违反本合同约定，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

第八条解除合同

8.1双方协商一致，可以解除本合同。

8.2乙方在聘任期限内提出辞职，甲方应给予合理安排。

第九条争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

9.2协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十条其他

10.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

10.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：____________________

甲方（聘用单位）：

名称：________________________

地址：________________________

法定代表人：__________________

乙方（特聘教授）：

姓名：_______________________

性别：_______________________

出生年月：___________________

学历：_______________________

职称：_______________________

聘任岗位：____________________

聘任期限：自____年__月__日至____年__月__日