新员工入职培训测试n（公司制度类）测试卷及答案.docxVIP

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新员工入职培训测试\n（公司制度类）测试卷及答案

姓名：????????部门：?????????得分：

一、单项选择题（每题2分，共20分）

1.以下关于试用期转正流程，正确的是？（）[单选题]*

A.仅需直接经理评估即可转正

B.转正评估得分需不低于60分

C.需要本人填写《转正申请表》，并经过技能测试和总经理审批(正确答案)

D.人力资源部审批后即可转正

2.培训中提到的空杯心态故事，主要想告诉新员工什么道理？[单选题]*

A.要注意办公室卫生，防止老鼠

B.要尽快融入公司，拥有主人翁精神(正确答案)

C.同事之间可以开开玩笑

该用户很懒，什么也没介绍

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