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2026国网海南省电力公司高校毕业生提前批招聘笔试模拟试题(浓缩500题)

第一部分单选题(400题)

1、某甲开了一家手机专卖店,门口立有一块木板,上书“假一罚十”四个醒目大字。乙从该店购买了一部手机,后经有关部门鉴定,该手机属于假冒产品,乙遂要求甲履行其“假一罚十”的承诺。对甲乙二人的争议,下列哪一选项是正确的?()

A.“假一罚十”过分加重了甲的负担,属于无效的法律条款

B.“假一罚十”没有被订入合同之中,故对甲没有约束力

C.“假一罚十”显失公平,甲有权请求法院予以变更或者撤销

D.“假一罚十”是甲自愿作出的真实意思表示,应当认定为有效

【答案】:D

【解析】民事法律关系在大多数情况下是由当事人根据其意思自主设定的,法律只是对意思表示规定严格的条件而已。“假一罚十”是甲自愿作出的真实意思表示,不存在对方的欺诈、胁迫等情况,并且没有违反法律、行政法规的规定,所以应当认定为有效。

2、宋词中,词牌格律的AI复原是指什么?

A.利用AI技术复原宋词的格律和韵律

B.用AI创作宋词

C.宋词的翻译

D.宋词的注解

【答案】:A

【解析】词牌格律的AI复原是指利用人工智能技术来研究和复原宋词的格律和韵律。

3、分配制度是企业管理制度的重要组成部分,分配制度的创新在于()。

A.努力实现企业诸要素的高利用率

B.不断追求和实现报酬与贡献在更高层次上的平衡

C.不断探索生产资料最有效的利用方式

D.寻求生产资料社会成员“个人所有”与“共同所有”的最适度组合方向

【答案】:B

【解析】分配制度是企业管理制度的重要内容之一,其创新需要围绕报酬分配展开。企业诸要素的高利用率重点在于生产要素的使用效率,并非分配制度创新的核心,所以该项不符合。不断追求和实现报酬与贡献在更高层次上的平衡,这与分配制度紧密相关,合理的分配制度就是要让报酬与贡献相匹配,并在发展过程中不断优化这种平衡,这正是分配制度创新的方向。不断探索生产资料最有效的利用方式,这主要涉及生产环节对生产资料的运用,和分配制度本身关联不大。寻求生产资料社会成员“个人所有”与“共同所有”的最适度组合方向,这侧重于生产资料所有制方面,并非分配制度创新的关键。综上,分配制度的创新在于不断追求和实现报酬与贡献在更高层次上的平衡。

4、一个正方形被分割成四个小正方形,如果每个小正方形的边长是2,那么大正方形的面积是多少?

A.4

B.8

C.16

D.32

【答案】:C

【解析】大正方形被分割成四个小正方形,每个小正方形的边长是2,所以大正方形的边长是4,面积为16。

5、以下关于稀土的说法,错误的是()。

A.稀土元素具有亲氧性

B.稀冶炼方法有两种,分为湿法和火法

C.稀土分混合稀土金属和单一稀土金属

D.稀土元素会降低植物叶绿素含量,减弱光合作用

【答案】:D

【解析】本题可根据稀土的相关特性和知识,对各描述逐一分析判断。稀土元素具有亲氧性,这是稀土元素的一个重要化学性质,所以关于稀土元素具有亲氧性的描述是正确的。稀土冶炼方法主要有两种,分别是湿法冶金和火法冶金。湿法冶金是通过化学溶剂分离提取稀土元素;火法冶金则是在高温条件下进行稀土的提取和精炼等操作,因此稀冶炼方法有湿法和火法的描述无误。稀土可分为混合稀土金属和单一稀土金属。混合稀土金属是由多种稀土元素组成的合金;单一稀土金属则是指只含有一种稀土元素的金属,故稀土分混合稀土金属和单一稀土金属的描述正确。实际上,稀土元素可以提高植物叶绿素含量,增强光合作用,促进植物对养分的吸收、转化和利用。而题目中说稀土元素会降低植物叶绿素含量,减弱光合作用,该描述与事实不符。综上,说法错误的是关于稀土元素对植物光合作用影响的描述。

6、供应商质量管理体系的主要目的是什么?

A.确保供应商提供符合要求的产品和服务

B.降低采购成本

C.提高生产效率

D.增加市场占有率

【答案】:A

【解析】供应商质量管理体系的主要目的是确保供应商提供符合要求的产品和服务,从而保证整个供应链的质量。

7、在社会主义市场经济条件下,新的行政价值观包括()。

A.民主法制观、公平效率观、物质利益观、平等竞争观

B.依法治国观、廉洁行政观、效率优先观、平等竞争观

C.民主法制观、公平效率观、效率优先观、平等竞争观

D.依法行政观、公平效率观、效率优先观、民主法制观

【答案】:C

【解析】在社会主义市场经济条件下,新的行政价值观强调民主法制,因为民主是社会主义的本质要求,法制是保障市场经济有序运行和行政管理规范的重要基础;公平效率观也是核心内容,既要保证公平的竞争环境、资源分配等,又要追求行政效率以促进经济社会发展;物质利益观是市场经济的一个体现,它承认和重视人们对物质利益的合理追求,以此激发市场活力和经济增长动力;平等竞争观同样关键,市

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