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制订栏文件名称执行部门制订部门监督部门发布日期修订栏修订序号原内容修正内容修订人修订时间文件管理部门确认发送栏?综合管理部?采购管理部?变革推进部?督察审计部?人力资源部?连锁运营部?经营规划部?各公司?教育培训部?信息管理部?财务管理部注：各公司应根据机构各部门对应下发委托教育标准发布日期督察审计部老百姓大药房全国管理机构★教育培训部全公司各部门?品牌推广部*老百姓大药房全国管理机构★文件编号Jg-jypxb-05-003委托教育标准制定日2005.01.21修改日PAGE共9页修改号起草审阅审批批准1.目的：1.1为了适应企业高速发展对人才综合水平的需要。1.2突出更新观念、掌握前瞻性知识和了解企业、医药界改革与发展的前沿。1.3打造一支合格的职业化的老百姓大药房管理团队，更好的为老百姓服务。2.适用范围：适用于全公司所有员工3.职能部门：3.1制定部门：教育培训部3.1执行部门：教育培训部及各相关部门3.2监督部门：督察审计部4.外培定义：4.1外培：4.1.1外培是指员工到本企业外的企业或培训机构接受学习或培训。4.1.2参加外培的人员必须是积极投身公司事业、理解公司文化、工作积极努力的员工。4.2短期外培：4.2.1定义：是指培训时间少于一个月的外培。4.2.2培训对象是入司六个月以上员工（必须持证上岗者除外）。4.3长期外培：4.3.1是指培训时间超过一个月的外培。4.3.2培训对象必须是具备学历要求和职业资格证书要求的部长级以上的管理人员或有专业技术要求的员工。5.外培参培条件:(见下页表格)*起草审阅审批批准年月日年月日年月日年月日委托教育标准老百姓大药房全国管理机构★级别职位外培内容在岗时间高级管理者中层管理者监督者职员机构：总监以上子公司：总经理机构：部长、主管子公司：总监及部长子公司：店长及课长一般事务及技能职员管理、决策、战略类等为主策略、计划、控制、标准化类等为主监督、控制类等为主职称、技能类等为主在职必须一年以上在职半年以上其中因特殊原因超标的必须经过管理干部学院通过。6.外培审批流程：6.1参培人员申请时必须填写统一的《老百姓大药房外培申请表》。6.2具体审批流程（见下面表格）：在职半年以上，特殊技能要求者除外工作态度工作积极态度认真责任心强敬业协作善于沟通勇于创新学习意识强烈服务意识良好参培人员申请部门批准教育培训部寻找对应外培项目教育培训部批准管理干部学院院长批准签订合同执行参培人员申请部门批准教育培训部确认对应外培项目及内容教育培训部批准管理干部学院院长批准签订合同执行机构子公司参培人员申请部门批准子公司教育培训专干寻找对应外培项目部长（或主管）审批总经理审批机构教育培训部审批管理干部学院院长审批签订合同执行有培训需求但未找到外培项目有培训需求并已找到外培项目参培人员申请教育培训专干审核备案部长审批总经理审批机构教育培训部审批管理干部学院院长审批签订合同执行*起草审阅审批批准年月日年月日年月日年月日委托教育标准老百姓大药房全国管理机构★7.培训管理：7.1各公司组织的培训应将方案（包括参培人员范围、要求及人数、参培课程、目的、培训具体安排、培训机构简介、训费用的预算明细）在执行前及时上报全国管理机构教育培训部。7.2各公司应将执行情况（包括培训证书，培训心得，培训费用明细，培训教案及要开展的针