年终方案抽奖活动策划.docxVIP

第1篇

一、活动背景

随着2021年的结束，我们公司也迎来了年终总结的时刻。为了提高员工的积极性和参与感，增强团队凝聚力，同时展示公司对员工的关怀，我们计划举办一场年终方案抽奖活动。本次活动旨在激发员工的创造力和工作热情，让员工在紧张的工作之余感受到公司的温暖和关怀。

二、活动目标

1.提高员工对公司的认同感和归属感。

2.激发员工的工作热情和创造力。

3.增强团队凝聚力，营造和谐的工作氛围。

4.通过抽奖活动，让员工感受到公司的关怀和奖励。

三、活动主题

“感恩有你，共享欢乐——2021年终抽奖盛典”

四、活动时间

2021年12月20日（周一）下午14:00-16:00

五、活动地点

公司多功能厅

六、活动对象

公司全体员工

七、活动流程

1.前期准备阶段（12月10日-12月18日）

（1）成立活动策划小组，负责活动的整体策划和执行。

（2）制定活动方案，包括活动流程、奖品设置、宣传方式等。

（3）确定活动时间和地点，提前做好场地布置和设备调试。

（4）制作活动宣传海报和邀请函，通过公司内部邮件、公告栏等方式进行宣传。

（5）收集员工报名信息，统计参与人数。

2.活动执行阶段（12月20日）

（1）14:00-14:30：签到入场，领取抽奖券。

（2）14:30-14:40：主持人开场致辞，介绍活动流程和奖项设置。

（3）14:40-15:00：进行第一轮抽奖，抽取幸运观众。

（4）15:00-15:30：进行第二轮抽奖，抽取一等奖、二等奖、三等奖。

（5）15:30-16:00：进行现场互动游戏，增加活动趣味性。

（6）16:00：活动结束，合影留念。

3.后期总结阶段（12月21日-12月25日）

（1）整理活动照片和视频资料，制作活动回顾。

（2）对活动进行总结，收集员工反馈意见。

（3）对获奖员工进行表彰，颁发奖品。

（4）将活动总结报告提交给公司领导。

八、奖品设置

1.一等奖（1名）：价值2000元的电子产品。

2.二等奖（3名）：价值1000元的家居用品。

3.三等奖（5名）：价值500元的购物卡。

4.幸运奖（若干名）：小礼品一份。

九、宣传方式

1.制作活动海报和邀请函，通过公司内部邮件、公告栏等方式进行宣传。

2.在公司官网、微信公众号等平台发布活动预告和活动回顾。

3.邀请员工转发活动信息，扩大活动影响力。

十、活动预算

1.场地租赁费用：1000元

2.奖品费用：5000元

3.宣传费用：1000元

4.其他费用：1000元

总计：8000元

十一、注意事项

1.活动期间，请确保现场秩序井然，避免发生安全事故。

2.奖品发放需遵循公平、公正、公开的原则。

3.活动过程中，注意保护员工隐私，不得泄露个人信息。

4.活动结束后，及时收集员工反馈意见，改进活动方案。

十二、预期效果

通过本次年终方案抽奖活动，我们期待达到以下效果：

1.提高员工对公司的认同感和归属感，增强员工的凝聚力。

2.激发员工的工作热情和创造力，提高工作效率。

3.营造和谐的工作氛围，增强团队凝聚力。

4.展示公司对员工的关怀，提升员工满意度。

让我们携手共进，共同打造一场难忘的年终抽奖盛典！

第2篇

一、活动背景

随着年末的到来，各大企业纷纷开展年终总结和表彰活动，旨在回顾过去一年的工作成果，激励员工在新的一年里再创佳绩。为了增强员工的参与感和归属感，提升企业凝聚力，特举办年终方案抽奖活动。本次活动将结合企业实际情况，设置丰富多样的奖品，让员工在欢声笑语中感受到企业的关怀。

二、活动目标

1.提高员工对企业的认同感和归属感。

2.激励员工在新的一年里更加努力工作。

3.增强企业内部沟通与交流，促进团队协作。

4.展示企业风采，树立良好的企业形象。

三、活动主题

“携手共进，共享荣耀——年终方案抽奖活动”

四、活动时间

2023年12月15日-2023年12月31日

五、活动对象

公司全体员工

六、活动地点

公司大会议室

七、活动流程

1.前期准备阶段（12月15日-12月20日）

（1）成立活动策划小组，负责活动的整体策划和执行。

（2）制定活动方案，包括活动流程、奖品设置、宣传推广等。

（3）制作活动海报、邀请函等宣传物料。

（4）确定活动时间和地点。

（5）通知各部门负责人，确保活动顺利进行。

2.报名阶段（12月21日-12月25日）

（1）员工通过线上或线下方式报名参加活动。

（2）报名截止后，活动策划小组进行报名人员审核。

（3）公布报名成功名单。

3.活动预热阶段（12月26日-12月30日）

（1）通过公司内