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第1篇
一、引言
随着社会经济的快速发展，各类突发事件频发，给人民群众的生命财产安全和社会稳定带来了严重威胁。为了提高单位应对突发事件的能力，保障人民群众的生命财产安全，维护社会稳定，根据《中华人民共和国突发事件应对法》等相关法律法规，结合本单位的实际情况，特制定本应急预案框架。
二、应急预案编制依据
1.《中华人民共和国突发事件应对法》
2.《中华人民共和国安全生产法》
3.《中华人民共和国消防法》
4.《中华人民共和国传染病防治法》
5.国家和地方有关突发事件应对的法律法规和政策
6.本单位实际情况
三、应急预案适用范围
本应急预案适用于本单位在生产经营活动中可能发生的各类突发事件，包括自然灾害、事故灾难、公共卫生事件和社会安全事件等。
四、应急预案组织体系
1.应急领导小组：负责统一领导和指挥本单位的应急管理工作，组织制定、修订和实施应急预案。
2.应急指挥部：在应急领导小组的领导下，负责具体组织、协调和指挥应急响应工作。
3.应急办公室：负责应急预案的编制、修订、培训和演练等工作。
4.应急救援队伍：负责突发事件现场的应急救援工作。
5.应急保障队伍：负责应急物资、装备、资金等保障工作。
五、突发事件分类及分级
1.突发事件分类：
（1）自然灾害：地震、洪水、台风、暴雨、干旱、雪灾等。
（2）事故灾难：火灾、爆炸、中毒、泄漏、坍塌等。
（3）公共卫生事件：传染病、食物中毒、职业中毒等。
（4）社会安全事件：恐怖袭击、群体性事件、重大活动保障等。
2.突发事件分级：
（1）特别重大（Ⅰ级）：对人民群众生命财产安全和社会稳定造成严重影响，需要跨地区、跨部门协调处置的突发事件。
（2）重大（Ⅱ级）：对人民群众生命财产安全和社会稳定造成较大影响，需要跨部门协调处置的突发事件。
（3）较大（Ⅲ级）：对人民群众生命财产安全和社会稳定造成一定影响，需要在本单位内部协调处置的突发事件。
（4）一般（Ⅳ级）：对人民群众生命财产安全和社会稳定造成轻微影响，由本单位自行处置的突发事件。
六、应急响应程序
1.信息报告：发现突发事件后，立即向应急领导小组报告，并启动应急预案。
2.先期处置：应急指挥部根据突发事件情况，组织先期处置，控制事态发展。
3.应急响应：根据突发事件级别，启动相应级别的应急响应，组织应急救援队伍和保障队伍开展救援工作。
4.恢复重建：在应急响应结束后，组织恢复重建工作，恢复正常生产生活秩序。
5.总结评估：对突发事件应急处置工作进行总结评估，完善应急预案。
七、应急保障措施
1.人力资源保障：建立健全应急救援队伍，定期开展培训和演练。
2.物资装备保障：储备必要的应急救援物资和装备，确保应急响应需要。
3.资金保障：设立应急资金，确保应急响应工作顺利进行。
4.通信保障：建立健全应急通信网络，确保应急信息畅通。
5.技术保障：加强应急技术研发，提高应急处置能力。
八、应急培训与演练
1.应急培训：定期组织应急管理人员、应急救援队伍和保障队伍进行应急培训。
2.应急演练：每年至少组织一次综合应急演练，提高应急处置能力。
九、附则
1.本预案由应急领导小组负责解释。
2.本预案自发布之日起实施。
3.本预案如与国家、地方有关法律法规和政策不一致时，以国家、地方有关法律法规和政策为准。
4.本预案的修订由应急领导小组负责。
本应急预案框架旨在为单位应对突发事件提供基本指导，各单位应根据自身实际情况，进一步完善和细化应急预案，确保在突发事件发生时能够迅速、有效地进行应急处置，最大限度地减少损失，保障人民群众的生命财产安全和社会稳定。
第2篇
一、前言
为了提高本单位的应急管理水平，确保在突发事件发生时能够迅速、有效地应对，最大限度地减少人员伤亡和财产损失，维护社会稳定，根据《中华人民共和国突发事件应对法》等相关法律法规，结合本单位实际情况，特制定本应急预案框架。
二、应急预案编制依据
1.《中华人民共和国突发事件应对法》
2.《中华人民共和国安全生产法》
3.《中华人民共和国消防法》
4.《中华人民共和国传染病防治法》
5.国家和地方有关突发事件应对的方针政策、法律法规和标准规范
6.本单位实际情况
三、应急预案适用范围
本应急预案适用于本单位发生的各类突发事件，包括自然灾害、事故灾难、公共卫生事件和社会安全事件等。
四、应急预案组织体系
1.应急领导小组
应急领导小组是本单位的最高应急指挥机构，负责组织、协调、指挥和监督本单位的应急管理工作。应急领导小组由单位主要负责人担任组长，相关部门负责人担任成员。
2.应急指挥部
应急指挥部是应急领导小组的日常办事机构，负责贯彻落实应急领导小组的决策，组织协调各部门开展应急工作。
3.应急救援队伍
应急救援队伍
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