社区诊所劳动合同模板(3篇).docxVIP

第1篇

甲方（用人单位）：[社区诊所名称]

地址：[详细地址]

乙方（劳动者）：[劳动者姓名]

身份证号码：[身份证号码]

一、劳动合同期限

1.本合同期限自[起始日期]起至[终止日期]止，共计[工作年限]年。

2.乙方在合同期内因特殊原因需要提前终止合同的，应提前[提前通知天数]日向甲方提出书面申请，经甲方同意后方可终止。

3.本合同期满后，甲乙双方均有意愿续签合同的，应在合同期满前[提前续签通知天数]日内协商一致后签订新的劳动合同。

二、工作内容

1.乙方在甲方社区诊所从事[具体岗位及工作内容]，服从甲方的管理和安排。

2.乙方应按照甲方的要求，参加相关培训和考核，不断提高自身业务水平和服务质量。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行[全日制/非全日制]工作制度，每日工作时间不超过[小时数]小时，每周工作时间不超过[小时数]小时。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假等带薪休假。

3.乙方因工作需要加班的，应按照国家有关规定支付加班费。

四、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币[具体金额]元，支付方式为[月/周/日/小时]付。

2.甲方根据乙方的实际工作表现和业绩，可给予相应的奖金和补贴。

3.乙方工资发放时间为每月[具体日期]日，如遇节假日顺延至下一个工作日。

五、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方为乙方提供相应的福利待遇，包括但不限于住房公积金、节日福利、生日礼品等。

六、劳动保护和劳动条件

1.甲方为乙方提供符合国家规定的工作条件和劳动保护设施。

2.乙方在工作中应严格遵守操作规程，确保自身和他人的安全。

七、违约责任

1.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

2.甲方有下列情形之一的，乙方有权解除本合同：

（1）未按照国家规定和劳动合同约定支付工资的；

（2）未提供符合国家规定的工作条件和劳动保护设施的；

（3）强迫劳动或者违法解除劳动合同的。

八、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：

代表人（签字）：

日期：

乙方（签字）：

日期：

【注】本合同模板仅供参考，具体条款内容应根据实际情况和当地法律法规进行调整。

第2篇

合同编号：_______

甲方（雇主）：[社区诊所名称]

地址：[详细地址]

法定代表人：[法定代表人姓名]

联系电话：[联系电话]

乙方（雇员）：[雇员姓名]

身份证号码：[身份证号码]

联系电话：[联系电话]

鉴于：

1.甲方为合法注册的社区诊所，从事医疗服务等相关业务。

2.乙方愿意在甲方处从事相关工作，双方经协商一致，达成如下劳动合同：

第一条工作内容与岗位

1.1乙方同意在甲方处担任[具体岗位]，负责[具体工作内容]。

1.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

第二条工作时间与休息休假

2.1乙方的工作时间为标准工时制，每日工作[小时数]小时，每周工作[天数]天。

2.2乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假。

2.3甲方根据工作需要，可对乙方的工作时间进行调整，但应提前[天数]天通知乙方。

第三条工资待遇

3.1乙方工资标准为[基本工资]+[岗位工资]+[绩效工资]。

3.2甲方每月[日期]前支付乙方上一个月的工资。

3.3乙方工资按月计算，如遇国家法定节假日或休息日，工资按实际出勤天数计算。

3.4甲方根据乙方的表现和业绩，可对乙方的工资进行调整。

第四条社会保险与福利

4.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2甲方根据国家规定和公司政策，为乙方提供相应的福利待遇。

第五条劳动合同期限

5.1本合同期限为[合同期限]，自[起始日期]起至[终止日期]止。

5.2本合同期满后，如双方同意，可续签劳动合同。

第六条违约责任

6.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

6.2乙方违反合同规定，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。

第七条争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

7.2协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第八条其他

8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

8.2本合同未尽事宜，可