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2025国考苏州市卫生监督岗位申论预测卷及答案

第一部分：归纳概括类（共3题，每题15分，满分45分）

题目一（15分）：

阅读以下材料，概括苏州市近期在公共场所卫生监督方面存在的主要问题及原因。

材料：

1.近年来，苏州市公共场所卫生监督覆盖率逐年提升，但投诉举报数量仍呈上升趋势。2024年上半年，市卫生监督所接到公共场所卫生相关投诉657件，较去年同期增长18%。

2.问题的集中表现为：小型餐饮单位后厨卫生不达标（如餐具未消毒、垃圾处理不规范）、商场超市消毒措施落实不到位（如手消毒设施损坏）、美容美发机构交叉感染风险高（如毛巾未独立消毒）。

3.原因分析显示：部分经营者法律意识淡薄，认为“小问题无需整改”；监管部门人力不足，对中小商户检查频次低；数字化监管平台应用不普及，投诉处理响应慢。

4.某区卫生监督员反映，部分经营者为节省成本，使用劣质消毒液，甚至偷梁换柱；另有多起案例涉及员工健康证过期但继续从业。

要求：

（1）准确提炼主要问题；

（2）结合原因分析，简述问题背后的深层次原因。

题目二（15分）：

阅读以下材料，归纳苏州市在应对“新职业健康风险”方面的监管空白。

材料：

1.随着共享经济兴起，苏州市网约车、外卖骑手等新业态从业者健康问题凸显。某次抽样检查显示，超40%网约车司机存在颈椎病、腰椎病症状，但无专项体检制度。

2.美容美发行业从业人员职业病危害监测滞后，市疾控中心仅针对传统化工类企业开展过调研，对美甲、汗蒸等新兴项目的职业暴露评估缺乏数据支撑。

3.卫生监督法规对平台用工责任界定模糊，如某外卖平台以“灵活用工”为由拒绝为骑手购买工伤保险，导致工伤纠纷频发。

4.某街道尝试建立外卖骑手健康驿站，但面临场地不足、经费来源单一等现实困难。

要求：

（1）概括新职业健康风险的类型；

（2）总结监管空白的三个主要表现。

题目三（15分）：

阅读以下材料，归纳苏州市卫生监督部门在基层执法中面临的困境。

材料：

1.某镇卫生监督所仅有3名执法员，负责辖区200余家餐饮单位和50余家诊所，年均检查覆盖率不足60%。

2.执法手段单一，主要依赖人工现场检查，对网络订餐平台、智能售货机等新型业态监管难以覆盖。

3.法律文书制作耗时，执法记录仪因存储卡故障导致多次取证无效。某次聚餐中毒事件中，因缺少完整证据链，难以追究商户责任。

4.村级卫生监督协管员流动性大，培训不足，仅能做简单巡查，无法处理复杂案件。

要求：

（1）提炼基层执法的三大瓶颈；

（2）结合材料，说明这些问题对监管效能的影响。

第二部分：综合分析类（共2题，每题20分，满分40分）

题目四（20分）：

阅读以下材料，分析“互联网+监管”在苏州市卫生监督领域的应用价值与实施难点。

材料：

1.苏州市尝试上线“智慧卫监”平台，通过电子地图标注商户信息，实现移动执法。2024年试点区域投诉处理效率提升25%，但覆盖面仅占全市30%。

2.某区引入AI视频监控系统，自动识别餐饮单位后厨违规行为，但初期识别准确率仅为65%，误报频发导致商户投诉。

3.省卫健委推动建立“双随机、一公开”监管系统，但苏州市因历史数据缺失，随机抽取样本时易出现“同类商户扎堆检查”现象。

4.部分经营者对新技术抵触，认为“扫码亮证”增加了经营成本，甚至出现伪造电子记录的行为。

要求：

（1）分析“互联网+监管”的三大应用价值；

（2）结合案例，提出推进过程中的三个实施难点。

题目五（20分）：

阅读以下材料，谈谈如何理解“公共卫生安全需要全社会共治”这一观点在苏州市卫生监督工作中的应用。

材料：

1.苏州市2023年开展“健康素养促进行动”，市民对“七步洗手法”知晓率从52%提升至78%，但餐饮从业人员掌握率仍不足40%。

2.某社区成立“卫生监督志愿者队伍”，协助排查无证诊所，但成员多为退休人员，专业能力受限。

3.《苏州市公共场所卫生管理条例》明确经营者主体责任，但实际执行中，监管部门常因“处罚过轻”导致经营者“屡罚屡犯”。

4.市卫健委联合教育局将卫生知识纳入中小学课程，但实践效果受学校重视程度影响较大。

要求：

（1）阐释“共治”理念在卫生监督中的内涵；

（2）针对材料中的问题，提出具体落实路径。

第三部分：提出对策类（共1题，25分）

题目六（25分）：

阅读以下材料，若你是苏州市卫生监督所工作人员，请就“提升小型餐饮单位卫生监管效能”提出具体建议。

材料：

1.苏州市小型餐饮单位占比超八成，但卫生投诉中，这类商户占七成。某次暗访发现，30%的小型快餐店使用过期食材，50%未设置独立消毒间。

2.监管部门尝试推行“明厨亮灶”工程，但部分经营者因改造成本高而积极性不高，甚至以“经营面积小”为由拒绝