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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2025年度互联网平台股权激励计划合同

甲方（激励对象）：

姓名：____________________

职位：____________________

入职日期：____________________

乙方（公司）：

名称：____________________

统一社会信用代码：____________________

法定代表人：____________________

注册资本：____________________

鉴于甲方在乙方公司担任____________________职位，为激励甲方在2025年度为公司创造更大的价值，双方经友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。

第一条激励股权

（1）授予数量：____________________股

（2）授予价格：____________________元/股

（3）授予时间：自本合同生效之日起____年内，分____期授予。

第二条激励条件

（1）公司年度营业收入增长率达到____%

（2）公司年度净利润增长率达到____%

（3）甲方个人绩效考核得分达到____分

2.2若甲方在2025年度内未能完成上述业绩目标，乙方有权根据实际情况调整激励股权的授予数量或取消授予。

第三条激励股权的归属

3.1激励股权的归属归甲方所有，甲方有权按照乙方公司章程及相关规定进行转让、质押等行为。

3.2甲方在获得激励股权后，如因离职、退休、辞职等原因离开乙方公司，甲方所持有的激励股权应按照乙方公司章程及相关规定进行处理。

第四条激励股权的兑现

（1）现金分红：甲方可按照激励股权的比例获得相应现金分红。

（2）股票分红：甲方可按照激励股权的比例获得相应股票分红。

4.2甲方在兑现激励股权时，应按照乙方公司章程及相关规定办理相关手续。

第五条违约责任

5.1若甲方违反本合同约定，乙方有权依法追究甲方违约责任。

5.2若乙方违反本合同约定，甲方有权要求乙方承担违约责任。

第六条合同解除

6.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年。

6.2合同期满后，如双方无异议，本合同自动续期____年。

6.3任何一方在合同期内单方面解除合同，应提前____个月书面通知对方，并承担相应的违约责任。

第七条争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

7.2如协商不成，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起诉讼。

第八条其他

8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

8.2本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

甲方（激励对象）签字：____________________

乙方（公司）签字：____________________

签署日期：____________________

附件：

1.甲方个人绩效考核标准

2.乙方公司章程

3.乙方公司相关制度