教职工大会提案汇编与参考.docxVIP

教职工大会提案汇编与参考

引言

教职工大会是学校民主管理、民主决策的基本形式，是广大教职工参与学校治理、行使民主权利的重要途径。提案工作作为教职工大会的重要组成部分，承载着教职工的智慧与期盼，是反映教职工心声、凝聚集体智慧、推动学校改革发展的关键环节。为更好地服务于广大教职工，提高提案质量，促进提案工作的规范化、制度化，特编撰本《教职工大会提案汇编与参考》。本汇编旨在梳理提案工作的核心领域，提供具有建设性和可操作性的参考方向，以期启发思路，引导教职工围绕学校中心工作和自身关切，提出更多高质量、有价值的提案，共同为学校的持续健康发展贡献力量。

一、教育教学改革与人才培养

教育教学是学校的核心工作，持续深化教育教学改革，不断提升人才培养质量，是学校发展的永恒主题。相关提案应聚焦教学理念更新、课程体系优化、教学方法创新、学生实践能力培养等关键环节。

（一）课程体系与教学内容优化

1.关于进一步推进交叉学科课程建设的提案：建议打破传统学科壁垒，鼓励跨院系、跨专业联合开发面向前沿领域和国家战略需求的交叉学科课程模块，培养学生的复合型知识结构和创新思维。

2.关于优化专业核心课程设置与动态调整机制的提案：建议根据学科发展趋势、行业人才需求变化以及学生反馈，建立更加灵活高效的专业核心课程动态调整机制，确保课程内容的先进性和实用性。

3.关于加强通识教育与专业教育深度融合的提案：建议探索通识教育理念与方法在专业教学中的渗透路径，设计更多具有学科特色的通识教育课程，提升学生的人文素养、科学精神和社会责任感。

（二）教学方法与手段创新

1.关于深化混合式教学模式改革的提案：建议进一步推动信息技术与教育教学的深度融合，支持教师开发高质量在线教学资源，优化线上线下混合式教学的教学设计与实施，提升学生自主学习能力和学习效果。

2.关于推广研究性教学与项目式学习的提案：建议鼓励教师在课堂教学中引入研究性教学方法和项目式学习模式，引导学生围绕真实问题开展探究，培养学生的科研能力、批判性思维和解决复杂问题的能力。

3.关于加强教学方法改革交流与培训的提案：建议定期组织教学方法改革研讨会、优秀教学案例分享会，并针对性地开展教学技能提升培训，特别是新入职教师和中青年教师的教学能力培养。

（三）实践教学与创新创业教育

1.关于提升实验室建设与管理水平的提案：建议加大对教学实验室的投入，优化实验室资源配置与共享机制，完善实验室安全管理体系，为学生实践能力培养提供有力保障。

2.关于拓展校外实习实践基地建设的提案：建议加强与行业企业、科研院所的合作，共建一批高质量、稳定的校外实习实践基地，为学生提供真实的职业环境体验和实践锻炼机会。

3.关于完善创新创业教育体系与支持机制的提案：建议整合校内外创新创业教育资源，建设多层次的创新创业课程体系，搭建创新创业实践平台，完善创新创业项目孵化与指导服务。

二、教职工队伍建设与发展

教职工是学校发展的第一资源，建设一支高素质、专业化的教职工队伍是学校实现内涵式发展的根本保障。相关提案应关注教职工职业发展、权益保障、工作环境优化等方面。

（一）师资队伍建设与专业发展

1.关于优化青年教师职业发展支持体系的提案：建议针对青年教师在职业起步阶段的实际需求，完善导师制、教学科研启动基金、学术交流资助、职业规划指导等多方面的支持措施，助力青年教师快速成长。

2.关于加强教师师德师风建设与考核评价的提案：建议将师德师风建设摆在教师队伍建设的首位，完善师德师风教育、考核、监督和激励机制，引导教师争做“四有”好老师。

3.关于拓宽教职工学术交流与进修渠道的提案：建议加大对教职工国内外学术交流、访学进修的支持力度，特别是对于骨干中青年教师和急需紧缺专业教师，提供更多高层次的学习和交流机会。

（二）薪酬福利与权益保障

1.关于完善教职工薪酬动态调整机制与激励机制的提案：建议在国家政策框架下，结合学校发展实际和地方经济水平，研究建立更加科学合理、体现绩效导向的薪酬动态调整机制和多元化激励体系。

2.关于优化教职工福利待遇与关怀机制的提案：建议关注教职工身心健康，完善体检制度和心理健康支持服务；优化子女入学、托育服务、住房保障等方面的福利政策，解决教职工后顾之忧。

3.关于加强教职工民主权利保障与诉求表达机制建设的提案：建议进一步畅通教职工诉求表达渠道，完善校务公开制度，保障教职工在学校管理中的知情权、参与权、表达权和监督权。

（三）工作条件与人文关怀

1.关于改善教职工办公条件与科研环境的提案：建议持续投入资源，改善办公设施、科研用房和实验设备条件，为教职工提供舒适、高效的工作环境。

2.关于加强教职工身心健康关爱与文体活动组织的提案：建议定期组织开展形式多样的文体活动，建设和完善