轮胎厂员工外派管理制度.docx

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轮胎厂员工外派管理制度

第一章总则

一、目的为规范轮胎厂员工外派管理,提升外派工作效率与风险控制水平,强化企业资源优化配置,同时保障外派员工权益,根据《中华人民共和国劳动合同法》《企业内部管理制度》及相关法律法规,结合轮胎行业特点,制定本制度。二、适用范围本制度适用于轮胎厂所有外派员工(含技术专家、驻外销售、市场调研人员、项目工程师等),以及涉及外派业务的部门及管理人员。三、基本原则1、合规性原则外派活动须符合国家法律法规及企业内部规定;2、效益性原则外派目的应聚焦于企业战略实施、市场拓展或技术支持,确保投入产出比;3、公平性原则外派机会向具备相应能力及发展潜力的员工开放,机会均等;4、安全性

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