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事业单位联考职业能力倾向测验D类真题答案及解析(完整版)

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.某事业单位招聘新员工，要求应聘者具备良好的沟通能力。以下哪种能力不属于沟通能力？()

A.说服能力

B.倾听能力

C.逻辑思维能力

D.团队协作能力

2.以下哪种情况不属于事业单位内部竞争上岗的适用范围？()

A.事业单位内部岗位出现空缺

B.事业单位需要调整岗位设置

C.事业单位内部人员需要晋升

D.事业单位需要进行人员裁减

3.事业单位的财务管理遵循以下哪项原则？()

A.预算管理原则

B.审计监督原则

C.透明公开原则

D.依法理财原则

4.以下哪项不属于事业单位绩效管理的内容？()

A.绩效目标管理

B.绩效考核

C.绩效激励

D.绩效培训

5.事业单位在招聘过程中，以下哪种方式不属于公开招聘？()

A.公开报名

B.笔试面试

C.竞争上岗

D.内部推荐

6.以下哪种情况不属于事业单位专业技术岗位的评聘范围？()

A.专业技术岗位空缺

B.专业技术岗位人员晋升

C.专业技术岗位人员调动

D.专业技术岗位人员退休

7.事业单位的领导人员选拔应当遵循以下哪项原则？()

A.德才兼备原则

B.公开选拔原则

C.竞争上岗原则

D.民主推荐原则

8.以下哪种情况不属于事业单位内部控制的主要内容？()

A.预算控制

B.财务控制

C.采购控制

D.信息控制

9.以下哪种情况不属于事业单位的资产？()

A.办公设备

B.土地使用权

C.应收账款

D.员工工资

10.以下哪种情况不属于事业单位人事争议处理的方式？()

A.调解

B.调解仲裁

C.诉讼

D.行政复议

二、多选题(共5题)

11.事业单位内部控制的目标包括哪些？()

A.预算管理

B.风险控制

C.财务报告的可靠性

D.人力资源控制

E.业务流程的效率

12.事业单位的岗位设置应当遵循哪些原则？()

A.按需设岗原则

B.分类管理原则

C.按岗定编原则

D.按岗定员原则

E.按需定员原则

13.事业单位绩效评价应当包括哪些内容？()

A.工作量

B.工作质量

C.工作效率

D.业务能力

E.个人品德

14.以下哪些属于事业单位财务报告的编制要求？()

A.合法性

B.客观性

C.完整性

D.及时性

E.相关性

15.以下哪些属于事业单位领导人员选拔任用应当遵循的程序？()

A.公开选拔

B.竞争上岗

C.民主推荐

D.纪律审查

E.任前公示

三、填空题(共5题)

16.事业单位实行岗位绩效工资制度，其中岗位工资主要体现的是

17.事业单位内部控制的核心是

18.事业单位工作人员的考核，以

19.事业单位招聘工作人员应当面向社会公开进行，公开的方式包括

20.事业单位专业技术岗位分为13个等级，其中高级岗位包括

四、判断题(共5题)

21.事业单位的内部控制制度应当由事业单位负责人组织实施。()

A.正确B.错误

22.事业单位专业技术岗位的评聘工作由上级主管部门负责。()

A.正确B.错误

23.事业单位的岗位设置应当根据业务需要和人员结构进行。()

A.正确B.错误

24.事业单位工作人员的考核结果仅用于年度考核。()

A.正确B.错误

25.事业单位的财务报告必须经内部审计后才能对外发布。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

26.请简述事业单位内部控制的基本原则。

27.事业单位岗位设置应当遵循哪些程序？

28.如何理解事业单位绩效管理的目的？

29.事业单位财务报告的主要内容有哪些？

30.事业单位领导人员选拔任用应当具备哪些条件？

事业单位联考职业能力倾向测验D类真题答案及解析(完整版)

一、单选题(共10题)

1.【答案】C

【解析】沟通能力主要指的是在人际交往中，有效传递信息和理解他人信息的能力。逻辑思维能力是思维活动的一种，不属于沟通能力范畴。

2.【答案】D

【解析】事业单位内部竞争上岗主要针对的是岗位空缺和人员晋升等情形，而人员裁减属于人力资源调整范畴，不适用于竞争上岗。

3.【答案】D

【解析】事业单位财务管理应遵循依法理财