最新-离退休老干部谈心谈话活动总结 精品.docxVIP

最新-离退休老干部谈心谈话活动总结 精品.docx

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最新离退休老干部谈心谈话活动总结精品

为进一步做好离退休老干部工作,全面了解他们的生活和思想状况,切实关心他们的晚年生活,在[具体时间段],我们精心组织开展了离退休老干部谈心谈话活动。活动过程中,工作人员带着责任、带着感情、带着问题,与老干部们进行了深入交流,取得了良好的效果。现将本次活动总结如下:

活动开展基本情况

高度重视,精心组织:领导班子把此次谈心谈话活动作为一项重要的政治任务来抓,召开专题会议研究部署,制定了详细的谈心谈话活动方案。成立了以主要领导为组长的谈心谈话工作领导小组,明确了谈话人员的分工和职责,确保活动有序开展。同时,为谈话人员提供了相关的培训,使其熟悉谈话的内容和流程,掌握谈话的技巧和方法,提高谈话的质量和效果。

广泛动员,全面覆盖:通过电话、短信、微信公众号等多种方式,提前向离退休老干部发出谈心谈话活动的通知,详细说明谈话的时间、地点、方式和内容,充分征求老干部的意见和建议,确保他们能够按时参加谈话。本次谈心谈话活动共涉及离退休老干部[X]人,实现了对老干部的全面覆盖。谈话方式主要采取“一对一”面谈的方式,确保谈话的针对性和实效性。对于行动不便的老干部,我们采取上门走访的方式进行谈话,体现了对他们的关心和尊重。

深入交流,真情沟通:在谈心谈话过程中,谈话人员始终保持热情、诚恳的态度,认真倾听老干部的心声和诉求,与他们拉家常、谈生活、话发展。详细了解他们的身体状况、生活情况、家庭情况以及存在的困难和问题,并做好记录。同时,向老干部们通报了单位的工作情况和发展规划,听取他们对单位工作的意见和建议。对于老干部们提出的问题和建议,能够当场解答的,及时给予解答;不能当场解答的,记录下来并承诺在规定的时间内给予答复。

老干部反馈的主要内容

生活与健康方面

健康状况:大部分老干部表示随着年龄的增长,身体机能逐渐下降,患有多种慢性疾病,如高血压、糖尿病、心脏病等。他们希望单位能够定期组织体检,建立健全老干部健康档案,为他们提供更加便捷、优质的医疗服务。

生活需求:部分老干部反映生活中存在一些实际困难,如居住环境较差、出行不便等。特别是一些独居老干部,希望单位能够给予更多的关心和照顾,定期上门走访,帮助他们解决生活中的难题。此外,一些老干部还希望能够丰富他们的精神文化生活,组织开展一些适合老年人的文体活动。

思想与心态方面

政治学习:老干部们对政治学习的热情依然很高,他们希望单位能够定期组织政治学习活动,及时向他们传达党的路线方针政策和国家的重大决策部署,使他们能够紧跟时代步伐,保持政治上的坚定性。

心态调整:一些老干部表示退休后生活节奏发生了很大变化,心理上出现了一些落差,感到无所适从。他们希望单位能够加强对老干部的心理关怀,开展一些心理健康讲座和咨询活动,帮助他们调整心态,适应退休生活。

对单位工作的意见与建议

工作发展:老干部们对单位的工作发展十分关注,他们肯定了单位近年来取得的成绩,同时也提出了一些宝贵的意见和建议。他们希望单位能够进一步加强人才培养和引进,提高干部职工的业务素质和工作能力;加大科技创新力度,推动单位工作的转型升级。

服务管理:老干部们对单位的服务管理工作提出了一些改进意见。他们希望单位能够进一步加强对老干部工作的重视,提高服务意识和服务水平,建立健全老干部服务管理长效机制。同时,加强与老干部的沟通联系,及时了解他们的需求和意见,为他们提供更加个性化、精细化的服务。

解决措施与工作成效

针对生活与健康问题的解决措施

医疗服务保障:根据老干部的需求,我们与当地的医疗机构建立了合作关系,为老干部们开通了就医绿色通道。定期组织体检,并邀请专家为老干部进行健康讲座和咨询服务。同时,建立了老干部健康档案,对他们的健康状况进行跟踪管理。

生活关怀帮扶:成立了老干部服务志愿者队伍,定期上门走访独居老干部,帮助他们解决生活中的实际困难。为居住环境较差的老干部协调相关部门进行改造,改善他们的居住条件。此外,组织开展了丰富多彩的文体活动,如书法绘画展览、棋牌比赛等,丰富了老干部的精神文化生活。

针对思想与心态问题的解决措施

政治学习强化:制定了详细的政治学习计划,定期组织老干部开展政治学习活动。通过专题讲座、观看视频、讨论交流等形式,及时向老干部传达党的路线方针政策和国家的重大决策部署。同时,为老干部订阅了党报党刊,方便他们自主学习。

心理关怀服务:邀请专业的心理咨询师为老干部开展心理健康讲座和咨询服务,帮助他们调整心态,适应退休生活。组织开展了老干部座谈会、茶话会等活动,为老干部们提供了一个交流沟通的平台,让他们能够倾诉心声,缓解心理压力。

针对单位工作意见建议的落实情况

工作发展推进:认真研究老干部提出的意见和建议,制定了具体的工作措施。加强了人才培养和引进力度,通

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