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2025年事业单位工勤技能-广西-广西经济岗位工四级（中级工）历年参考题典型考点含答案解析

一、选择题

从给出的选项中选择正确答案（共50题）

1、某地区2024年GDP核算采用三种方法生产法、收入法、支出法，三种结果应（）

A.必然相等

B.前两者相等，与支出法有差异

C.前两者相等，与支出法有差异

D.三者可能存在差异

【参考答案】D

【解析】GDP核算的三种方法理论上应结果一致，但实际中可能因数据统计误差或未包含非正规经济导致差异，选项D正确。A错误因忽略误差可能，B和C表述矛盾。

2、广西增值税小规模纳税人2025年应税销售额适用税率是（）

A.9%

B.6%

C.3%

D.0%

【参考答案】C

【解析】根据财政部2023年政策，小规模纳税人适用3%征收率，但2025年如有调整需以最新文件为准。选项C符合当前规定，D为免税情形，B和A为一般纳税人税率。

3、《劳动合同法》，劳动合同期限1年以上且试用期最长不得超过（）个月

A.1

B.2

C.3

D.6

【参考答案】A

【解析】劳动合同法第19条明确规定，1年以上合同试用期不超过1个月，2年以上可至6个月但总时长不超过合同期20%。选项正确，B为常见误区。

4、中国人民银行货币政策工具中，直接影响市场流动性的是（）

A.存款准备金率

B.贴现利率

C.公开市场操作

D.调整

【参考答案】C

【解析】公开市场操作通过买卖国债等工具调节货币供应，是日常主要工具。选项A属于中期工具，B为商业银行行为，D属外汇管理范畴。

5、2024年广西财政支出重点向（）倾斜

A.基础设施建设

B.教育科技医疗

C.国防支出

D.国有企业补贴

【参考答案】B

【解析】根据广西十四五规划，教育、科技、医疗支出占比连续三年超过GDP的4%，选项B正确。A为常规支出，C占比不足1%，D非财政重点。

6、经济法主体不包括（）

A.国有企业

B.个体工商户

C.非营利组织

D.国政府

【参考答案】D

【解析】经济法主体涵盖企业、政府、事业单位及社会团体，外国政府作为主权实体不具法律人格。选项D正确，其他均为境内合法主体。

7、安全生产责任制度中，企业主要负责人是（）

A.第一责任人

B.监督责任人

C.执行责任人

D.委托责任人

【参考答案】A

【解析】《安全生产法》第18条明确主要负责人为第一责任人，需全面负责安全管理工作。选项A正确，其他选项职责不明确。

8、会计凭证管理要求原始凭证应（）

A.当天销毁

B.3日内归档

C.1个月内整理

D.2年内保存

【参考答案】C

【解析】《会计档案管理办法》规定原始凭证自取得或填制之日起1个月内整理归档，选项C正确。D为最终保存期限，A和B时间过短。

9、对中小微企业扶持政策不包括（）

A.减税降费

B.融资担保

C.人才引进补贴

D.技术创新奖励

【参考答案】B

【解析】融资担保由商业机构承担，政府提供风险补偿。选项B非直接扶持政策，其他均为广西现行措施。

10、某企业2024年应纳税所得额300万元，适用的企业所得税税率为（）

A.5%

B.15%

C.25%

D.30%

【参考答案】C

【解析】根据《企业所得税法》，年应纳税所得额不超过300万元的企业适用25%税率，超过300万元但不超过500万元部分适用30%税率，本题应选C。

11、会计凭证中，原始凭证的填制要求不包括（）

A.金额大写数字书写规范

B.填制人签名与单位公章齐全

C.填制日期使用汉字大写

D.连续编号并加盖专用章

【参考答案】B

【解析】原始凭证需加盖单位公章或签名，但若为个人签发（如内部凭证）则无需公章，B选项表述绝对化，故错误。

12、经济统计中，反映物价水平变动的主要指标是（）

A.GDP增长率

B.财政收入增长率

C.居民消费价格指数（CPI）

D.固定资产投资增长率

【参考答案】C

【解析】CPI是衡量居民消费商品和服务价格水平变动的主要指标，GDP反映经济总量，其他选项与价格统计无关。

13、劳动合同解除时，用人单位需提前30日书面通知的适用情形是（）

A.劳动者严重违反规章制度

B.用人单位经营困难需裁员

C.劳动者医疗期未满

D.劳动者连续旷工3日

【参考答案】B

【解析】根据《劳动合同法》第40条，经济性裁员需提前30日书面通知工会或全体职工，情形如严重违纪可立即解除。

14、企业成本核算中，制造费用分配常用的方法不包括（）

A