- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2026国航股份上海分公司高校毕业生校园招聘5人考试备考试题及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某公司员工张某在工作中因操作失误导致重大安全事故,公司依据劳动合同法对其进行解除。张某不服,申请劳动仲裁。根据劳动法规定,张某有权要求公司支付经济补偿金。请问,以下哪种情况下公司无需支付经济补偿金?()
A、员工因严重违纪被公司解除劳动合同
B、员工主动提出解除劳动合同
C、员工因医疗期满无法从事原工作被公司解除劳动合同
D、员工因公司破产裁员被公司解除劳动合同
答案:A
解析:根据劳动合同法,员工因严重违纪被
您可能关注的文档
- 2025年中国科学院合肥物质院强磁场科学中心综合办公室招聘1名考试备考题库及答案解析.docx
- 2026上海奉贤区教育系统第一批教师招聘342人考试备考题库及答案解析.docx
- 2025贵州六盘水市六枝特区残疾人联合会招聘公益性岗位人员3人考试备考题库及答案解析.docx
- 2025海南产交所招聘考试备考试题及答案解析.docx
- 2025年乐都区面向社会公开招聘社区工作人员考试参考试题及答案解析.docx
- 2025河北邢台市人民医院自主引进8人考试备考试题及答案解析.docx
- 2025河南郑州市殡葬事务服务中心招聘公益性岗位工作人员16人考试备考试题及答案解析.docx
- 2025湖南怀化市芷江侗族自治县招商投资事务中心选调事业单位工作人员1人考试参考试题及答案解析.docx
- 2025内蒙古呼和浩特市赛罕区未来学校招聘考试参考题库及答案解析.docx
- 2025上海飞机制造有限公司采供物流中心社会招聘20人考试参考题库及答案解析.docx
最近下载
- 模块二 装配式楼地面.ppt VIP
- 2021年春中国医科大学《病理学(本科)》在线作业-参考资料.doc VIP
- 2023新修订《事业单位工作人员处分规定》全文解读PPT.pptx VIP
- 2025年多重耐药菌医院感染预防与控制中国专家共识.docx VIP
- 光伏施工劳务承包合同-单施工(个人学习参考模版).pdf VIP
- 2025四川成都交子金融控股集团有限公司招聘集团本部及子公司岗位33人备考题库附答案.docx VIP
- 热处理-钢的热处理工艺.ppt VIP
- 私募基金专业投资者资格申请双录话术流程模版.docx VIP
- 【人教版数学九年级下册】全册习题含答案.pdf VIP
- 供销合作社再生资源回收利用建设项目可行性研究报告_.doc VIP
原创力文档


文档评论(0)