- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
从国企上岸公务员考试试题及答案
单项选择题(每题2分,共10题)
1.公务员职务与职级并行制度中,综合管理类公务员职级不包括()
A.一级巡视员
B.二级调研员
C.二级主任科员
D.三级副科长
答案:D
2.以下不属于公务员应当具备条件的是()
A.具有中华人民共和国国籍
B.年满十八周岁
C.具有良好的政治素质和道德品行
D.拥有本科学历
答案:D
3.公务员的考核分为平时考核、专项考核和()
A.季度考核
B.年度考核
C.任期考核
D.最终考核
答案:B
4.公务员在年度考核中,连续两年被确定为不称职的应该()
A.降低一个职务层次任职
B.予以辞退
C.撤职
D.降级
答案:B
5.下列哪种情况公务员可以辞职()
A.未满国家规定的最低服务年限
B.在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限
C.正在接受审计、纪律审查、监察调查
D.身体原因无法胜任工作,且经过批准
答案:D
6.公务员交流的方式不包括()
A.调任
B.转任
C.挂职锻炼
D.轮岗
答案:D
7.下列属于公务员处分种类的是()
A.警告
B.罚款
C.拘留
D.批评教育
答案:A
8.公务员法规定,奖励分为()
A.嘉奖、记三等功、记二等功、记一等功、授予荣誉称号
B.表扬、记功、记大功、授予奖章
C.嘉奖、记功、授予勋章
D.表扬、记三等功、记二等功、记一等功
答案:A
9.公务员的工资不包括()
A.基本工资
B.津贴
C.奖金
D.福利
答案:D
10.公务员申诉的受理机关审查认定人事处理有错误的,()应当及时予以纠正。
A.监察机关
B.原处理机关
C.上级机关
D.受理机关
答案:B
多项选择题(每题2分,共10题)
1.公务员的管理,坚持()原则。
A.公开
B.平等
C.竞争
D.择优
答案:ABCD
2.下列人员不得录用为公务员的有()
A.因犯罪受过刑事处罚的
B.被开除中国共产党党籍的
C.被开除公职的
D.被依法列为失信联合惩戒对象的
答案:ABCD
3.公务员的考核内容包括()
A.德
B.能
C.勤
D.绩
E.廉
答案:ABCDE
4.公务员交流的方式包括()
A.调任
B.转任
C.挂职
D.借调
答案:ABC
5.公务员受处分的期间为()
A.警告,六个月
B.记过,十二个月
C.记大过,十八个月
D.降级、撤职,二十四个月
答案:ABCD
6.公务员享有的权利有()
A.获得履行职责应当具有的工作条件
B.非因法定事由、非经法定程序,不被免职、降职、辞退或者处分
C.获得工资报酬,享受福利、保险待遇
D.参加培训
答案:ABCD
7.公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要,划分为()等类别。
A.综合管理类
B.专业技术类
C.行政执法类
D.司法审判类
答案:ABC
8.公务员奖励的原则有()
A.定期奖励与及时奖励相结合
B.精神奖励与物质奖励相结合、以精神奖励为主
C.公平合理、奖不虚施
D.奖励个人与奖励集体并重
答案:ABC
9.公务员培训包括()
A.初任培训
B.任职培训
C.专门业务培训
D.更新知识、提高工作能力的在职培训
答案:ABCD
10.对公务员的处分,应当()。
A.事实清楚
B.证据确凿
C.定性准确
D.处理恰当
E.程序合法、手续完备
答案:ABCDE
判断题(每题2分,共10题)
1.公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。()
答案:对
2.录用担任一级主任科员以下及其他相当职级层次的公务员,采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。()
答案:对
3.公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序降低一个职务或者职级层次任职。()
答案:对
4.公务员因工作需要在机关外兼职,应当经有关机关批准,可以领取兼职报酬。()
答案:错
5.公务员的处分决定应当以口头形式通知公务员本人。()
答案:错
6.公务员晋升职务,应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的,可以按照规定破格或者越级晋升职务。()
答案:对
7.公务员在挂职期间,不改变与原机关的人事关系。()
答案:对
8.公务员的工资、福利、保险、退休金以及录用、培训、奖励、辞退等所需经费,应当列入财政预算,予以保障。()
答案:对
9.公务员辞职或者被辞退,离职前应当办理公务交接手续
您可能关注的文档
最近下载
- 25秋国家开放大学《人文英语1》形考任务参考答案.docx
- 《小学家长进课堂》.pptx VIP
- 轮椅智能折叠机构设计与分析.doc VIP
- 考研真题 清华大学903生化分子和细胞生物学综合历年考研真题汇编(含部分答案).docx VIP
- [PPT]各类型桥梁各部位名称图解_136页_讲解详细_权威资料.pptx VIP
- 2025年全球咖啡产业链绿色可持续发展分析与市场趋势报告.docx
- 食品质量安全风险日管控、周排查、月调度检查记录表.docx VIP
- 人力资源招聘流程与面试评估模板人才选拔指南.doc VIP
- 《The Boxcar Children》棚车少年第1部.pdf VIP
- 2022年中国汉字听写大会汉字听写知识竞赛题库及答案(共十三套).pdf VIP
原创力文档


文档评论(0)