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领导安全讲堂

第一章安全生产的时代背景与领导责任

习近平总书记安全生产重要论述安全红线不容任何人越过这是对安全生产工作的严肃警告,任何单位和个人都不得以任何理由突破安全底线,必须将安全放在首位。生命至上,发展不能以牺牲生命为代价经济发展必须建立在安全生产的基础上,任何发展都不能以牺牲人民群众生命安全为代价,这是不可逾越的红线。领导干部必须落实一岗双责

2024-2026年安全生产治本攻坚三年行动方案01目标明确动态清零重大事故隐患,坚决遏制重特大事故发生,确保安全生产形势持续稳定向好。02重点突出强化重点行业领域风险管控,健全完善安全生产责任体系,提升本质安全水平。系统推进

领导干部安全生产责任体系1党政同责2齐抓共管3失职追责建立健全安全生产责任体系是保障安全生产的根本。领导干部要制定清晰的安全生产职责清单和年度任务清单,做到责任明确、任务具体、考核有据。亲自部署主要领导要将安全生产纳入重要议事日程,亲自研究部署重大安全工作。靠前指挥遇到重大安全问题和突发事件,要第一时间赶赴现场,靠前指挥处置。定期研究定期主持召开安全生产专题会议,分析安全形势,研究解决突出问题。

责任在肩,安全为先领导干部深入一线检查安全隐患,以实际行动践行安全生产责任,彰显对员工生命安全的高度重视和责任担当。

第二章风险识别与安全管理基础风险识别是安全管理的基础环节,只有准确识别各类风险源,才能有效制定防控措施。建立系统化的安全管理体系,是预防事故发生、保障生产安全的关键所在。

什么是安全?安全的本质与意义保障生命健康安全的首要目标是保护员工的生命健康,防止各类事故伤害的发生,让每一位员工平安回家。依法依规管理安全管理必须以国家法律法规为依据,建立完善的管理制度,实施科学有效的管理措施。企业发展基石安全是企业生存和发展的第一管理要素,没有安全就没有一切,安全投入是最有价值的投资。

安全管理的核心理念预防为主将安全工作重心放在事前预防上综合治理多措并举系统化管控风险齐抓共管全员参与共同维护安全各尽其责明确责任落实到人到岗动态评估持续识别评估各类风险隐患治理及时排查整改安全隐患

安全生产十五条硬措施解读严格落实安全责任制建立健全全员安全生产责任制,明确各级各岗位安全职责,实行安全绩效考核。加强隐患排查整改建立隐患排查治理制度,定期开展安全检查,对发现的隐患及时整改闭环。强化培训应急演练加强全员安全教育培训,定期组织应急演练,提升员工安全意识和应急能力。

有限空间作业安全管理要点什么是有限空间?有限空间是指封闭或部分封闭、进出口受限、通风不良、可能存在有毒有害气体或缺氧、容易造成人员伤亡的场所,如储罐、管道、地下室、污水池等。识别危险准确识别有限空间及其存在的中毒、窒息、爆炸等危险因素。作业审批严格执行作业审批制度,做好安全隔离和通风换气措施。持证监护作业人员必须持证上岗,配备专人现场监护和应急救援装备。

临时用电与动火作业十不准未审批不作业所有临时用电和动火作业必须经过严格审批,获得作业许可证后方可进行。无防护不作业必须配备齐全的安全防护设施和器材,包括灭火器、监护人员等。违规操作严禁严禁违章操作、违章指挥、违反劳动纪律,坚决防范各类事故发生。重要提醒:临时用电和动火作业是高风险作业,必须严格执行十不准规定,做到不准备不开工、不合格不作业、不安全不动火。

细节决定安全现场安全警示标志清晰醒目,防护装备配备齐全规范,每一个细节都关乎生命安全。安全无小事,细节见真章。

第三章应急管理与安全文化建设应急管理是安全生产的重要组成部分,关系到事故发生后能否快速有效处置、最大限度减少损失。同时,培育良好的安全文化,让安全理念深入人心,是实现安全生产长治久安的根本保障。

应急管理四个一关键要求瞄准目标稳定安全生产环境遏制重特大事故降低事故总量提升应急能力贯穿主线落实改革发展意见深化体制机制改革完善法规标准体系强化监管执法把握关系政府监管与企业责任政府依法监管企业主体负责社会监督参与抓住关键防范重特大事故重点行业管控重大隐患治理应急预案演练

安全文化建设路径树立理念安全第一开展活动大家谈班前会警示教育事故案例分析持续改进文化深入人心安全文化建设是一个系统工程,需要从理念引领、活动开展、教育培训等多方面入手,让安全成为全体员工的自觉行动和共同价值追求。

生命通道畅通的重要性1法律责任占用、堵塞消防通道是违法行为,将承担相应的法律责任,甚至可能构成刑事犯罪。2社会责任保持生命通道畅通是每个单位和个人应尽的社会责任,关系到他人的生命安全。3宣传演练通过宣传教育和应急演练相结合,提高全员对生命通道重要性的认识和应急疏散能力。4监督举报建立举报奖励机制,鼓励公众积极参与监督,共同维护生命通道畅通。关键数据:消防通道被占用导致的火灾伤亡事故中,70%以上本可以避免。保持生命通道畅通