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安全生产履职培训课件

第一章安全生产的重要性与形势概述

习近平总书记安全生产重要论述安全红线不容逾越,生命至上发展不能以牺牲生命为代价

安全生产形势:机遇与挑战并存严峻挑战事故频发态势尚未根本遏制,重特大事故时有发生,安全生产基础仍需加强发展压力经济快速发展对安全管理提出更高要求,新业态新风险不断涌现改革机遇国家高度重视安全生产,法律体系不断完善,为企业安全管理提供有力支撑

重大事故警示:天津港8·12爆炸事故165遇难人数包括消防员、警察及平民在内的无辜生命逝去686.6直接经济损失单位:亿元人民币123追责人数涉及多级政府及企业责任人员

安全事故的惨痛教训每一起事故背后都是家庭的破碎和社会的损失。让我们铭记这些教训,时刻绷紧安全这根弦,用实际行动守护生命安全。

第二章安全生产法律法规解读法律是安全生产工作的基石。深入理解和准确把握安全生产法律法规,是每一位管理者必须具备的基本素质。本章将系统解读最新法律法规要点,帮助大家明确法律责任和义务。

新修订《安全生产法》十大亮点01明确第一责任人企业主要负责人是安全生产第一责任人,全面负责本单位安全生产工作02强化政府监管建立健全安全生产监管体制,压实各级政府安全监管责任03加大处罚力度显著提高违法成本,最高罚款可达上一年收入100%04完善应急机制建立健全应急救援体系,提升事故应急处置能力05推进信息化建设运用科技手段提升安全管理水平,构建智慧安全监管平台

企业八大主体责任详解领导责任主要负责人全面负责,分管领导分工负责管理责任建立健全安全管理制度和操作规程岗位责任层层落实安全责任,实现全员安全管理教育培训持续开展安全教育,提升员工安全素质物资保障保证安全投入,配备必要的安全设施设备检查整改定期开展安全检查,及时消除安全隐患应急管理制定应急预案,定期组织应急演练事故报告如实报告事故情况,配合事故调查处理

法律责任与处罚经济处罚最高罚款可达上一年收入100%,违法成本显著提高行政处罚重大隐患可责令停产停业整顿,吊销相关证照刑事责任构成犯罪的,依法追究刑事责任,最高可判处七年以上有期徒刑资格限制终身禁止担任本行业生产经营单位的主要负责人重点提示:新修订的《安全生产法》对违法行为的处罚力度空前加大,企业和个人都将为违法行为付出沉重代价。守法经营、依法履职是唯一正确的选择。

第三章主要负责人及安全管理人员职责明确职责是履职的前提。企业主要负责人和安全管理人员在安全生产工作中承担着不同但同样重要的职责。本章将详细阐述各类人员的具体职责要求,帮助大家找准定位、履职尽责。

主要负责人安全履职要点亲自抓安全主要负责人必须亲自部署、亲自检查、亲自督办安全生产重点工作,不能将安全责任完全委托他人落实安全投入保证安全生产资金投入,确保安全设施、设备、培训、应急救援等方面的投入到位建立责任制建立健全覆盖全员、全过程的安全生产责任制,层层签订安全责任书,压实各级责任组织隐患排查定期组织开展安全检查和隐患排查治理,对重大隐患亲自督办整改,确保隐患及时消除

安全管理人员岗位职责1制度建设制定和完善安全生产规章制度、操作规程,确保制度的针对性和可操作性2隐患排查组织实施日常安全检查和专项隐患排查,建立隐患台账,跟踪整改落实情况3教育培训编制年度培训计划,组织开展安全教育培训,确保全员培训覆盖率和培训效果4应急演练制定应急预案,定期组织应急演练,提升员工应急处置能力和自救互救能力安全管理人员是企业安全生产的参谋助手和具体执行者,必须具备扎实的专业知识和较强的组织协调能力。

领导力提升:如何成为安全管理的领头羊以身作则领导干部要率先垂范,严格遵守安全规章制度,在关键时刻敢于担当,用自己的行动影响和带动全员文化建设推动安全文化建设,将安全理念融入企业价值观,营造人人讲安全、事事讲安全的良好氛围激励机制建立科学的安全绩效考核和激励机制,鼓励员工积极参与安全管理,形成全员共治的良好局面

第四章风险分级管控与隐患排查治理构建双重预防机制是防范事故的治本之策。通过风险分级管控,把风险控制在隐患形成之前;通过隐患排查治理,把隐患消灭在事故发生之前。本章将系统介绍双重预防机制的核心内容和实施方法。

双重预防机制核心内容第一道防线:风险分级管控核心理念:预防为主,关口前移,把风险控制在隐患形成之前全面识别作业活动和设备设施中存在的各类风险科学评估风险等级,确定风险管控措施实施分级分类管理,重点管控重大风险定期评估风险管控效果,持续改进管控措施第二道防线:隐患排查治理核心理念:及时发现,迅速整改,把隐患消灭在事故发生之前建立隐患排查治理制度,明确排查频次和责任定期组织综合性和专项性隐患排查建立隐患台账,实行闭环管理重大隐患实行挂牌督办,确保整改到位

典型风险案例分析高处作业坠落事故事故原因剖析直接原因:未佩戴安全带或安全带使