五一节安全生产工作安排.docxVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

五一节安全生产工作安排

一、工作背景与总体要求

(一)节日安全生产形势分析

五一节作为法定节假日,人员流动规模大、社会活动频繁,生产经营单位抢抓机遇加班生产,旅游景区、交通运输、建筑施工、危化品等重点领域安全风险交织叠加。加之春季天气多变,部分地区可能出现强降雨、大风等极端天气,进一步增加了安全生产的不确定性。近年来,节日期间安全生产事故多集中在人员密集场所安全管理不到位、高风险作业违规操作、应急处置不及时等方面,反映出部分单位在节日安全防范中存在责任悬空、隐患排查不彻底、应急准备不足等问题,亟需通过系统性安排强化安全管控。

(二)工作总体要求

以“安全第一、预防为主、综合治理”为方针,坚持人民至上、生命至上,聚焦“防风险、保安全、护稳定”主线,严格落实“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”和“三管三必须”要求,全面压实生产经营单位主体责任和部门监管责任。通过节前全面排查、节中动态监管、节后总结评估的全链条管理,有效防范化解各类安全风险,坚决遏制重特大事故发生,确保人民群众度过一个平安、祥和的五一假期,为全年安全生产形势持续稳定奠定坚实基础。

二、组织领导与责任分工

(一)领导小组设立

1.领导小组组成

五一节安全生产工作领导小组由市应急管理局牵头,成员包括市交通局、市文旅局、市住建局、市市场监管局、市公安局等部门主要负责人。领导小组组长由分管副市长担任,副组长由应急管理局局长担任,成员单位包括各区县政府分管领导及重点企业代表。领导小组下设办公室,办公室设在应急管理局,负责日常协调工作。办公室成员由各部门抽调的业务骨干组成,确保专业性和执行力。领导小组的设立旨在整合各方资源,形成统一指挥、分工协作的工作格局,为五一节安全生产提供强有力的组织保障。

2.职责分工

领导小组组长负责全面统筹五一节安全生产工作,审定工作计划,协调解决重大问题。副组长具体负责日常事务,包括隐患排查、应急演练和事故处理。成员单位职责明确:市交通局负责交通运输安全监管,重点排查道路、铁路和水运风险;市文旅局负责旅游景区、文化场所安全,确保游客安全;市住建局负责建筑施工领域安全,防止高空坠落和坍塌事故;市市场监管局负责特种设备安全检查,如电梯和游乐设施;市公安局负责治安管理和交通疏导,维护公共秩序。各区县政府负责属地安全,落实网格化管理,确保责任到人。企业代表负责本单位安全自查,配合政府部门工作。职责分工强调“谁主管、谁负责”,避免推诿扯皮,确保各项工作无缝衔接。

(二)责任体系构建

1.政府层面责任

政府部门在五一节安全生产中承担主导责任,实行“党政同责、一岗双责”制度。市政府成立专项工作组,制定详细工作方案,明确时间表和路线图。各区县政府成立相应机构,落实属地责任,每月召开安全例会,分析形势,部署任务。应急管理局牵头组织联合检查组,对重点领域开展拉网式排查,发现问题立即整改。交通局、文旅局等部门制定专项预案,如交通拥堵疏导方案和游客疏散计划。政府责任还包括资金保障,设立安全生产专项资金,用于设备更新和应急物资采购。同时,建立考核机制,将安全生产工作纳入干部绩效评价,对失职行为严肃追责,确保责任落实到位。

2.企业层面责任

企业是安全生产的主体,必须履行主体责任。重点企业如旅游景区、建筑施工企业、危化品储存单位等,需成立内部安全小组,由企业负责人担任组长,配备专职安全员。企业责任包括:制定节日安全操作规程,严格执行高风险作业许可制度;开展员工安全培训,提高风险防范意识;定期进行设备维护,确保设施完好;建立隐患排查台账,对发现的问题及时整改。例如,旅游景区需增设安全警示标识,加强巡逻;建筑施工企业暂停高空作业,避免恶劣天气施工;危化品企业加强储存管理,防止泄漏。企业还需配合政府部门检查,提供真实数据,不得隐瞒隐患。责任落实通过签订安全生产责任书实现,明确奖惩措施,对表现突出的企业给予表彰,对违规企业依法处罚。

3.社会层面责任

社会各界参与是安全生产的重要补充。社区、志愿者组织、行业协会等发挥监督和服务作用。社区负责居民安全宣传,发放安全手册,组织邻里互助;志愿者参与现场秩序维护,协助疏散人群;行业协会制定行业自律公约,推动企业安全标准提升。公众通过举报热线和在线平台反映安全隐患,政府部门及时处理反馈。媒体承担宣传职责,播放安全公益广告,曝光违规行为。社会层面责任强调“人人有责”,形成政府、企业、公众三方联动,共同筑牢安全防线。例如,五一节期间,社区开展“安全进家庭”活动,提醒居民用电用气安全;志愿者在景区入口引导游客,避免拥挤;行业协会组织企业互查,分享安全经验。

(三)协调机制建立

1.联席会议制度

联席会议是协调工作的核心机制,领导小组定期召开会议,确保信息畅通。会议分为周例会和专题会两种形式。周例会每周五召开,由领导小组办公室主持,

您可能关注的文档

文档评论(0)

131****9023 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档