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公益性岗位文明创建值守、公共环境卫生保洁员考试真题及答案

姓名：__________考号：__________

题号

一

二

三

四

五

总分

评分

一、单选题(共10题)

1.下列哪项不属于公益性岗位的职责？()

A.文明创建值守

B.公共环境卫生保洁

C.行政执法

D.社区活动组织

2.公共环境卫生保洁员在进行工作时应佩戴哪种标识？()

A.工作服

B.安全帽

C.保洁员胸牌

D.工作手套

3.以下哪种行为不属于破坏公共环境卫生的行为？()

A.随地吐痰

B.随地丢弃垃圾

C.分类投放垃圾

D.随地涂鸦

4.公益性岗位的文明创建值守工作不包括以下哪项内容？()

A.维护公共秩序

B.宣传文明知识

C.组织社区活动

D.处理突发事件

5.公共环境卫生保洁员在遇到居民投诉时应如何处理？()

A.忽略投诉

B.拒绝沟通

C.认真倾听并记录

D.立即离开现场

6.公益性岗位的招聘对象主要包括哪些人员？()

A.下岗失业人员

B.退休人员

C.大学生

D.以上都是

7.公共环境卫生保洁员在处理垃圾时应注意哪些事项？()

A.分类投放垃圾

B.遵守操作规程

C.保持个人卫生

D.以上都是

8.公益性岗位的文明创建值守工作对提升社区文明程度有何作用？()

A.增强居民文明意识

B.改善社区环境

C.促进社区和谐

D.以上都是

9.公共环境卫生保洁员在遇到紧急情况时应如何应对？()

A.保持冷静，及时报警

B.立即离开现场

C.寻求他人帮助

D.无视紧急情况

二、多选题(共5题)

10.公益性岗位文明创建值守的主要职责包括哪些？()

A.维护公共秩序

B.宣传文明知识

C.组织社区文化活动

D.处理突发事件

E.管理公共设施

11.公共环境卫生保洁员在垃圾分类时应遵循哪些原则？()

A.可回收物单独收集

B.有害垃圾集中处理

C.湿垃圾与干垃圾分开

D.随意混合投放

E.分类投放，减少污染

12.以下哪些行为是公共环境卫生保洁员在值守过程中应避免的？()

A.随地吐痰

B.随地丢弃垃圾

C.遵守工作纪律

D.私自离岗

E.与居民友好交流

13.公益性岗位的招聘对象通常具备哪些条件？()

A.有一定的工作经验

B.具备良好的沟通能力

C.具有较强的责任心

D.符合岗位要求的身体条件

E.具备相关技能证书

14.公共环境卫生保洁员在遇到居民投诉时应采取哪些措施？()

A.认真倾听，耐心解释

B.记录投诉内容，及时反馈

C.积极解决问题，确保整改到位

D.对投诉者进行批评

E.忽略投诉，不予理睬

三、填空题(共5题)

15.公益性岗位的文明创建值守工作旨在提升社区的______。

16.公共环境卫生保洁员在处理垃圾时，应确保______，以减少环境污染。

17.公益性岗位的招聘通常会对应聘者的______进行考察。

18.公共环境卫生保洁员在遇到居民投诉时，首先应______，了解问题详情。

19.公益性岗位的工作时间为______，确保服务不间断。

四、判断题(共5题)

20.公益性岗位的文明创建值守工作仅限于工作时间。()

A.正确B.错误

21.公共环境卫生保洁员可以随意丢弃使用过的个人防护用品。()

A.正确B.错误

22.公益性岗位的招聘对象必须是下岗失业人员。()

A.正确B.错误

23.公共环境卫生保洁员在遇到居民投诉时，应当立即离开现场。()

A.正确B.错误

24.公益性岗位的工作主要是为了提高社区的整体形象。()

A.正确B.错误

五、简单题(共5题)

25.请问公益性岗位的文明创建值守工作对于社区和谐稳定有哪些积极作用？

26.公共环境卫生保洁员在进行垃圾分类时，如何确保分类投放的准确性？

27.公益性岗位的招聘流程通常包括哪些环节？

28.在公共环境卫生保洁工作中，如何处理居民乱扔垃圾的问题？

29.公益性岗位的工作对于促进就业和保障民生有哪些影响？

公益性岗位文明创建值守、公共环境卫生保洁员考试真题及答案

一、单选题(共10题)

1.【答案】C

【解析】公益性岗位的职责主要包括文明创建值守、公共环境卫生保洁等，而行政执法属于政府职能，不属于公益性岗位的职责。

2.【答案】C

【解析】公共环境卫