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2025年安全月培训教育试题答案

一、单项选择题（每题2分，共40分）

1.依据2024年修订的《中华人民共和国安全生产法》，生产经营单位的主要负责人未履行安全生产管理职责，导致发生一般生产安全事故的，应急管理部门可对其处上一年年收入（）的罚款。

答案：40%

2.某企业建立双重预防机制时，针对高温熔融金属区域划定为一级风险点，其对应的管控措施应（）。

答案：由企业主要负责人直接负责，每日巡查并记录

3.有限空间作业前，必须对作业环境进行气体检测，检测指标不包括（）。

答案：氧气浓度低于19.5%时的补偿值

4.某化工企业进行特级动火作业，其动火作业许可证的审批人应为（）。

答案：企业分管安全的副总经理

5.依据《生产安全事故应急条例》，高危行业企业应当每（）至少组织1次综合或者专项应急预案演练。

答案：1年

6.某机械加工车间使用的砂轮机防护罩缺失，该隐患属于（）。

答案：物的不安全状态

7.下列不属于安全生产费用使用范围的是（）。

答案：员工年度体检费用

8.某建筑施工项目高度为30米的外墙作业，属于（）高处作业。

答案：三级（15m＜h≤30m）

9.依据《危险化学品企业特殊作业安全规范》（GB30871-2022），动土作业深度超过（）时，应设置人员上下的梯子或坡道。

答案：1.2米

10.某企业发生3人死亡、8人重伤的生产安全事故，该事故等级为（）。

答案：较大事故

11.下列关于安全警示标志的设置要求，错误的是（）。

答案：在噪声超标区域设置“必须戴护耳器”标志时，标志底边距地面高度1.2米

12.某企业新入职员工的三级安全教育培训总时长不得少于（）学时。

答案：72

13.依据《工贸企业有限空间作业安全管理规定》，有限空间作业中断超过（）分钟，再次进入前应重新检测。

答案：30

14.某压力容器使用单位未按规定对设备进行定期检验，应急管理部门可对其处（）的罚款。

答案：5万元以上20万元以下

15.下列属于特种作业人员的是（）。

答案：制冷与空调设备运行操作作业人员

16.某企业安全风险分级中，将“危化品储罐区泄漏”风险等级定为“重大风险”，其对应的管控颜色应为（）。

答案：红色

17.某企业进行临时用电作业，架空线路与道路交叉时，导线与地面的最小垂直距离应为（）。

答案：6米

18.依据《生产经营单位生产安全事故应急预案编制导则》（GB/T29639-2020），现场处置方案的核心内容是（）。

答案：事故风险分析、应急工作职责、应急处置措施

19.某企业安全管理人员在检查中发现员工未正确佩戴安全帽，应首先（）。

答案：立即制止并要求改正

20.下列关于承包商管理的要求，错误的是（）。

答案：允许承包商使用本企业的特种作业操作证复印件

二、多项选择题（每题3分，共30分。每题至少2个正确选项，错选、漏选均不得分）

1.依据《安全生产法》，生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责包括（）。

答案：建立健全并落实全员安全生产责任制；组织制定并实施安全生产教育和培训计划；组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制

2.下列属于双重预防机制核心内容的是（）。

答案：安全风险分级管控；事故隐患排查治理；风险辨识与评估

3.有限空间作业必须严格执行“先通风、再检测、后作业”原则，检测指标应包括（）。

答案：氧气浓度；可燃气体浓度；有毒有害气体浓度

4.下列属于动火作业“三不动火”原则的是（）。

答案：没有经批准的动火作业许可证不动火；动火监护人不在现场不动火；防火措施不落实不动火

5.依据《生产安全事故报告和调查处理条例》，事故调查报告应包括（）。

答案：事故发生经过和事故救援情况；事故造成的人员伤亡和直接经济损失；事故发生的原因和事故性质

6.下列关于安全培训的要求，正确的是（）。

答案：特种作业人员应经专门安全作业培训并取得相应资格；企业主要负责人和安全管理人员初次安全培训时间不得少于32学时；从业人员在本企业内调整工作岗位或离岗1年以上重新上岗时，应重新接受车间（工段、区、队）和班组级安全培训

7.某企业存在下列隐患，属于重大事故隐患的是（）。

答案：危化品仓库未设置泄漏应急处置装置；钢铁企业煤气柜区未设置固定式煤气检测报警装置；涉氨制冷企业快速冻结装置未设置紧急切断装置

8.下列关于应急物资管理的要求，正确的是（）。

答案：应急物资应定期检查、维护