2025国考绍兴市社会保障岗位申论题库含答案.docxVIP

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2025国考绍兴市社会保障岗位申论题库(含答案)

一、归纳概括题(共3题,每题20分)

1.题目

近年来,绍兴市在社会保障领域推行“智慧社保”建设,依托大数据、人工智能等技术提升服务效率。某社区在试点过程中收集到居民关于“智慧社保”使用的反馈意见,内容分散且缺乏系统性。请根据以下材料,归纳居民反馈的主要问题及建议,并形成一份简要报告(300字以内)。

材料

-部分老年人反映手机APP操作界面复杂,字体过小,学习困难;

-部分居民投诉线上申请流程繁琐,需反复提交证明材料;

-有居民建议增加线下服务网点,避免“数字鸿沟”;

-部分企业职工反映社保缴纳信息更新不及时,影响工资发放;

-居民呼吁建立“智慧社保”使用培训机制,提高普及率。

答案

《关于“智慧社保”使用问题的反馈报告》

当前,“智慧社保”在绍兴市试点中存在三方面问题:一是老年群体因界面复杂、字体过小难以操作;二是线上申请流程繁琐,反复提交材料;三是社保信息更新不及时,影响企业职工待遇。建议:增设线下服务网点,缓解“数字鸿沟”;简化线上流程,减少材料重复提交;建立常态化培训机制,提升居民使用率;加强数据同步,确保信息准确。

2.题目

绍兴市某区在推进“全民参保计划”过程中,发现部分灵活就业人员参保率低。调查组收集到相关数据及原因分析,请根据以下材料,归纳导致灵活就业人员参保率低的主要因素(不超过100字)。

材料

-部分灵活就业人员对社保政策不了解,认为缴费负担重;

-缴费渠道不统一,线上平台操作复杂;

-部分个体户依赖现金交易,规避社保监管;

-社保经办机构宣传力度不足,基层网格员服务覆盖不均;

-缴费年限限制导致部分人员不愿参保。

答案

主要因素包括:政策认知不足、缴费渠道复杂、现金交易规避监管、宣传覆盖不足、年限限制影响参保意愿。

3.题目

绍兴市某街道开展“社保服务进社区”活动,收集到居民对医保报销、养老保险补缴等问题的意见。请根据以下材料,概括居民反映的核心诉求(300字以内)。

材料

-医保报销流程繁琐,部分慢性病患者需多次提交病历;

-养老保险补缴政策执行不透明,部分企业未按规补缴;

-居民希望医保报销比例提高,尤其针对门诊费用;

-社保卡功能单一,建议增加交通、文化等用途;

-部分居民反映社保待遇计算方式不明确,影响信任度。

答案

居民核心诉求包括:简化医保报销流程,提高门诊报销比例;规范养老保险补缴政策,加强监管;拓展社保卡功能,增加非医疗用途;明确待遇计算方式,提升政策透明度。

二、综合分析题(共2题,每题25分)

1.题目

绍兴市某县在推进“乡村振兴”战略中,提出“社保+产业”协同发展模式。请结合以下材料,分析该模式的优势及潜在问题,并提出优化建议(400字以内)。

材料

-通过社保补贴引导农民参与特色农业种植,提高收入;

-建立农村电商社保服务平台,简化农产品销售流程;

-部分合作社反映社保政策与产业发展需求匹配度低;

-农民对新模式接受度不高,担心政策变动风险;

-基层经办人员不足,难以兼顾社保与产业发展协调。

答案

优势:社保补贴促进特色农业发展,电商平台提升销售效率。问题:政策与产业匹配度低、农民接受度不高、基层经办力量不足。建议:加强政策精准对接产业需求;开展农民培训,降低风险感知;充实基层队伍,提升服务协同能力。

2.题目

绍兴市某企业因社保合规性问题被查处,引发社会关注。请结合以下材料,分析社保合规性问题产生的原因,并提出改进措施(400字以内)。

材料

-部分企业为降低成本,未足额缴纳社保;

-劳动合同签订不规范,灵活用工逃避社保监管;

-社保稽核力度不足,企业违规成本低;

-企业主对社保政策理解片面,认为负担过重;

-基层网格员监管手段单一,难以覆盖所有企业。

答案

原因:企业成本驱动、灵活用工监管难、稽核力度弱、政策认知偏差、基层监管手段单一。措施:加强政策宣传,明确合规标准;完善灵活用工社保制度;加大稽核力度,提高违规成本;推动社保费率合理调整,缓解企业负担;创新基层监管方式,利用科技手段提升效率。

三、提出对策题(共2题,每题30分)

1.题目

绍兴市某社区发现“数字鸿沟”现象加剧,老年人社保服务需求难以满足。请结合以下材料,提出解决该问题的具体对策(500字以内)。

材料

-老年人使用社保APP困难,依赖子女代办;

-社区线下服务网点覆盖不足,排队时间长;

-部分老年人因身体原因无法到现场办理业务;

-社保机构缺乏针对性培训,工作人员服务意识不强;

-居民建议引入“社工+志愿者”服务模式。

答案

对策:

1.优化线下服务:增设老年专区,推行“一对一”帮办服务;

2.简化操作流程:开发语音导航、放大字体等适

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