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浅谈如何进行煤矿特种作业人员安全技术培训

直接从事特种作业的人员称为特种作业人员,特种作业人员是指轻易发生人员伤亡事故,对操作者本人、他人及四周设施的安全可能造成重大危害的作业。因此，煤矿特种作业人员安全技术的提高在煤矿安全生产治理中显得尤为重要，随着科学技术的不断发展,设备的不断更新,要求煤矿特种操作人员的技术素质不断提高以适应新时期、新形势、新任务的需要。要提高煤矿特种作业人员的安全技术素质,就要做好煤矿特种作业人员的安全技术培训。它是提高煤矿特种作业人员全技术素质的有效途径.?一、煤矿特种作业人员安全技术培训的现状

1.煤矿特种作业人员种类多、范围广、技术性强、难度大．煤矿特种作业人员有安全员、瓦斯员、爆破工、电钳工等30多个工种。因其工种多，HYPERLIＮK＂http://ｃnwｍz.ｃoｍ／”＼t”_bｌank”工作范围不同，操作技术各有特点，技术要求高,理论性强，给培训造成相当大的难度.

二、煤矿特种作业人员安全技术培训存在的问题

1．学员文化水平,技术水平程度不同。文化程度参差不齐,存在很大差异，理论水平和技术水平不相互协调一致,有工作经验丰富技术熟练的老工人，但缺乏理论,对新技术接受能力不强.有刚参加工作的新工人，他们缺乏实际HYPERLINK”hｔtp：／/cnwmz.ｃｏｍ/”\t”_blank”工作经验,技术不熟练，但接受能力较强，理论水平相对较高.

２．时间短,内容多。安全技术培训时间一般比较短,但要求把握的内容比较多.包括安全法规，安全治理本专业安全技术相关专业安全技术知识和安全生产新技术与抢险救灾以及自救知识等.?３．学习不习惯,自觉性差.有的学员年龄偏大,文化程度低，接受能力差,对听课产生厌烦情绪，有的学员不懂得学习的重要性，得过且过,有的学员事务多，注重力不集中，精力分散,教师授课过程中，死板教条,对新技术，新设备不甚了解,不能引人入胜,导致学习的自觉差．

4.流动性大．由于市场经济的不断发展,\t”＿bｌank”工作经历等登记建挡,进行分类。同时要注重学前教育,如现场观看安全教育展览，强化事故案例教育,使其提高熟悉,将“要我学”的学习观念转变为“我要学,激发学员的学习欲望,增强学习的自觉性.对新工人采取讲授法与案例法相结合的方式，对转岗学员培训采用模块法,对复训学员采用提问法或启

发式，对基础差，文化水平低的学员采用补课法。

6.教学环节的要求。?﹙1﹚备课求通。讲课的好坏要害在于备课。备课备好了,才会吃透教材,结合实际,跟上知识的发展和科技的更新,才能把讲解的内容融会贯通,讲起课来才能得心应手。?﹙2﹚上课求精。针对培训的时间短,内容多的特点,在讲课中力求精通简练。要做到这一点,一是必须对法规，概念原理等表达准确,二是语言要流利，简练。?７．答疑要准。参加培训的学员,在实际HYPERLINK”hｔtp://cnｗmz.ｃom/”\t_blaｎｋ”工作中碰到的问题多,听课时所提问题也多。这些问题关系到煤矿安全生产和员工的人身安全,所以解答时一定要准确无误，切不可随心所欲，模棱两可。

8.建立信息反馈机制,教师深入矿井调研,不仅能了解新设备,新技术及生产工作环境,,又能了解学员所把握的实际安全技术水平，还能听取学员对教学的要求以及对学习的愿望。把握第一手资料,使培训ＨYＰERLINK＂htｔｐ://／”\t”＿ｂlａnｋ”工作更具有超前性和时效性。?以上论述是本人对煤矿特种作业人员培训的一点浅见,有失偏颇。随着科学技术的不断进步,社会迅猛发展,要求我们要不断适应新时期、新形势、新任务的需要。煤矿安全培训工作要树立大教育、大培训的观念,紧紧围绕煤矿安全生产中心任务,多方面、多层次、多角度地抓好.特种作业人员的安全技术培训只是煤矿安全培训HYPEＲLINK＂hｔtp:／/ｃｎwmz．cｏm/”\ｔ”_ｂlａｎk工作中的一个方面。?四、体会

特种作业人员的安全技术培训有待于我们在今后的培训ＨＹPERLINK＂ｈttp:///\t_blank”工作中继续研究和探讨,不断丰富发展和完善.煤矿特种人员培训方法要拓展教学思路，应用现代化教学的方式，利用现代科技教学手段教学。随着科学技术的发展，多种现代科技教学应运而生，如运用多媒体教学改变传统的统一时间,统一地点的被动式课堂讲授模式,实现学员主动学习。要着力提高教师的素质；抓安全培训师资的充实提高,做好煤矿特种作业人员培训的高质量教材、教案的编写,满足不同层次学习人员学习的需求;不断改进教学治理、教学方法，丰富教学内容和培训形式，提高培训质量和效果,通过各种形式不断强化特种作业人员