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劳动法那些事2培训试题附答案

1、劳动法的基本原则不包括以下哪一项？

A、平等自愿

B、协商一致

C、保护用人单位优先(正确答案)

D、诚实信用

答案解析：劳动法基本原则包括平等自愿、协商一致、保护劳动者合法权益、诚实信用等，不包括保护用人单位优先。

2、下列哪种情况不属于可以单方调岗的情形？

A、医疗期满不能从事原工作

B、员工拒绝加班(正确答案)

C、不胜任工作

D、协商一致

答案解析：员工拒绝加班不属于法定可调岗情形。

3、劳动者在试用期内提前解除劳动合同，应提前几天通知用人单位？

A、3天(正确答案)

B、7天

C、15天

D、30天

答案解析：劳动者在试用期内解除合同需提前3日