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文具厂加班申请管理制度
一、总则
1.目的
为规范本文具厂员工加班管理,保障员工的合法权益,确保生产经营活动的顺利进行,提高工作效率,结合本厂实际情况,特制定本制度。
2.适用范围
本制度适用于文具厂全体员工。
3.基本原则
(1)本厂秉持“高效协作,以人为本”的企业文化,鼓励员工在正常工作时间内高效完成工作任务。非必要情况下,不提倡加班。
(2)加班应基于生产经营的实际需要,以实现经济效益和社会效益的平衡为目标。同时,注重员工的身心健康,体现人文关怀。
二、加班定义及分类
1.加班定义
加班是指员工在正常工作时间以外,因工作需要而进行的工作。正常工作时间根据国家法律法规及本厂规定
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