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第1篇
合同编号:【合同编号】
甲方(雇主):【甲方全称】
地址:【甲方地址】
联系人:【甲方联系人】
联系电话:【甲方联系电话】
乙方(劳动者):【乙方全称】
地址:【乙方地址】
联系人:【乙方联系人】
联系电话:【乙方联系电话】
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,就乙方为甲方提供劳务事宜,达成如下协议:
一、劳务内容
1.乙方同意按照甲方的要求,在【劳务期限】内,为甲方提供以下劳务服务:
【具体劳务内容】
2.乙方应按照甲方指定的地点、时间及工作要求,认真履行劳务义务。
二、劳务期限
1.本合同期限自【起始日期】起至【终止日期】止,共计【劳务期限】个月。
2.如因特殊情况需要延长劳务期限,甲乙双方应提前【提前通知期限】天协商一致,并签订书面协议。
三、劳务报酬
1.乙方在履行劳务义务期间,甲方应支付乙方以下报酬:
【报酬标准及支付方式】
2.甲方应按照约定的支付方式,在【支付时间】前将劳务报酬支付给乙方。
3.如乙方在履行劳务义务过程中,因自身原因导致工作质量不达标,甲方有权扣除相应的报酬。
四、工作条件
1.甲方应提供乙方完成劳务所需的工作条件,包括但不限于:
【工作条件详细说明】
2.乙方在履行劳务义务过程中,应遵守甲方的工作纪律和规章制度。
五、保密条款
1.乙方在履行劳务义务过程中,不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密和其他保密信息。
2.乙方违反保密条款,应承担相应的法律责任。
六、违约责任
1.任何一方违反本合同约定,应承担相应的违约责任。
2.甲方未按约定支付劳务报酬的,应向乙方支付【违约金比例】的违约金。
3.乙方未按约定履行劳务义务的,应向甲方支付【违约金比例】的违约金。
七、争议解决
1.本合同履行过程中发生的争议,双方应友好协商解决。
2.如协商不成,任何一方均可向【仲裁委员会】申请仲裁。
八、其他约定
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
2.本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。
甲方(盖章):乙方(签字):
签订日期:【签订日期】
注:本模板仅供参考,具体合同内容应根据实际情况进行修改。
第2篇
合同编号:【合同编号】
甲方(用人单位):【甲方全称】
地址:【甲方地址】
法定代表人:【甲方法定代表人姓名】
乙方(劳动者):【乙方全称】
身份证号码:【乙方身份证号码】
地址:【乙方地址】
根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就乙方为甲方提供劳务事宜,达成如下协议:
一、劳务内容
1.乙方同意按照甲方的要求,在【工作地点】从事【具体工作内容】。
2.乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理和安排。
3.乙方应按照甲方的要求,完成各项工作任务,保证工作质量。
二、工作期限
1.本合同期限自【开始日期】起至【结束日期】止,共计【工作期限】年。
2.本合同期满后,甲乙双方可根据实际情况协商续签。
三、工作时间和休息休假
1.乙方实行【标准工时制/综合工时制/不定时工作制】,每日工作时间【工作时长】小时,每周工作【工作日数】天。
2.乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假。
四、劳动报酬
1.乙方月工资为人民币【月工资】元,按月支付。
2.甲方支付乙方工资的时间为每月【支付日期】。
3.甲方支付乙方工资的方式为【银行转账/现金支付】。
五、社会保险和福利
1.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.甲方为乙方提供相应的福利待遇,具体包括【福利内容】。
六、合同解除和终止
1.本合同期满或双方协商一致解除合同,本合同即行终止。
2.以下情况甲方可以解除合同:
(1)乙方严重违反甲方规章制度,给甲方造成重大损失;
(2)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作;
(3)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害;
(4)乙方被依法追究刑事责任。
3.以下情况乙方可以解除合同:
(1)甲方未按照合同约定支付工资或未依法缴纳社会保险;
(2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动;
(3)甲方未提供劳动保护或者劳动条件恶劣,严重危害乙方身体健康。
七、争议解决
1.甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
2.协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
八、其他
1.本合同
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